UH tài liệu nhân sự

Khi click vào đường link này, hẳn anh chị em đã có nhã ý muốn ủng hộ Blog. Trước tin xin cảm ơn cả nhà. Mọi người vui lòng đọc thêm vài dòng dưới đây ...

LÀM THẾ NÀO ĐỂ GỠ RỐI CHO DOANH NGHIỆP?
------------
- Doanh nghiệp bạn mới hoạt động? Mọi thứ đều đang rối tung hết cả lên?
- Doanh nghiệp bạn hoạt động đã lâu? Nhưng càng làm càng thấy rối?
- Bạn là chủ doanh nghiệp mà vẫn phải làm việc 10-15 tiếng/ngày?
--------------
THẬT NGUY HIỂM. Một doanh nghiệp với hàng chục con người đáng nhẽ phải là một đòn bẩy để giúp bạn làm việc đơn giản hơn, hiệu quả hơn. Chứ không phải là cái mồ chôn sống thời gian của bạn.

ĐẪ ĐẾN LÚC phải thay đổi. Bạn của tôi ơi!! Hãy nhanh chóng rành ra 1 vài ngày để xem xét lại doanh nghiệp của mình.

Sau 5 năm nghiên cứu, sưu tầm, áp dụng thực tế, tôi đã tạo ra một bộ công cụ dành cho những ai làm QUẢN TRỊ NHÂN SỰ và DOANH NGHIỆP. Nó trả lời gần như hết các câu hỏi về NHÂN SỰ. Tôi đặt tên nó là iCPO v50 ( Link demo: https://goo.gl/sW2ZN7 hoặc vào http://kinhcan.net/hrform/ để xem đầy đủ )

HÃY NHANH TAY SỞ HỮU:

BTL01 – Danh mục tài liệu tài liệu mẫu ISO 9000 trong nhà máy dệt may
BTL02 – Bộ tài liệu Quản lý nhân sự của 1 tập đoàn CNTT
BTL03 – Bộ tài liệu 5s áp dụng cho các công ty
BTL04 – Bộ tài liệu của 1 công ty trong lĩnh vực công nghiệp
BTL05 – Tài liệu hướng dẫn xây dựng văn hoá doanh nghiệp
BTL06 – Hệ thống bản mô tả công việc ( update )

BTL07-Tài liệu ISO 9000 trong các CQ hành chính sự nghiệp
BTL08 – Hệ thống bài thi tuyển dụng ( update )
BTL09 – Đánh giá công việc theo KPI ( update )
BTL10 – Quản trị và phát triển nguồn nhân lực theo phương pháp BSC ( Balanced Scoredcard Deployment )
BTL11 – Bản Demo Từ điển năng lực ( update )

BTL12 – Demo bộ tài liệu quy trình quản trị nhân sự ( update )
BTL13 – Tai lieu quan tri hanh chinh ( new )
BTL14 – Bo tai lieu dao tao noi bo ( new )
BTL15 – Tai lieu ung dung quan tri hanh chinh nhan su ( new )

BTL16 – Bo cau hoi tuyendung mau ( new )
BTL17 – SA8000 ( new )
BTL18 – Đề thi đánh giá năng lực nhân viên của F( new )
BTL19 – Cac tai lieu cua BHXH

BTL20 – Cac mau thu tieng anh thuong duoc dung trong nhan su
BTL21 – Quy trinh headhunter
BTL22 – Quy trinh quan tri nhan su bang tieng anh
BTL23 - So tay nhan vien noi quy lao dong
BTL24 – ISO cua 1 cong ty xay dung

BTL25 - Thue thu nhap ca nhan
BTL26 - Phan mem HRM
BTL27 – Luat lao dong
BTL28 – Ct thuc tap va giam sat kd tre Nestle
BTL29 – Cac cau hoi thuong gap ve nghe

BTL30 – Thu vie tai lieu ve Core Competencies
BTL31 - Danh cho HR Trainer
BTL32 - ISO cua cty xay dung
BTL33 - Tai lieu xay dung luong 3P
BTL34 - Bo KPI full

BTL35 - Thu vien tai lieu ve Core Competencies
BTL36 - Quan tri tri thuc
BTL37 - Quy trinh QTNS Law
BTL38 - Cach xay thang bang luong 2015
BTL39 - Bo tai lieu Danh gia cong viec danh cho Van Phong
BTL40 - Quy trinh xay dung KPI

BTL41 - Huong dan hoach dinh nhan su
BTL42 - Quy trinh tu van dich vu tv nhan su
BTL43 - Bao cao ke hoach nhan su
BTL44 - Khao sat luong
BTL45 - ISO cua cty tich hop he thong CNTT
BTL46 - Ho so bao cao Thanh tra LDTBXH - BH
BTL47 - ISO cua Lilama

BTL48 - Quy trinh NS
BTL49 - Quyen chon mua co phan ESOP
BTL50 - Bo tai lieu Iso truong DH

Site gioi thieu.rar
Tai lieu khac.rar
Huong dan su dung thu vien v32.xls
Qui trinh quan ly nhan su ver 4.0.xls
Huong dan cac cong viec nhan su v10.xlsx

CÁC BỘ TÀI LIỆU NÀY SẼ GIÚP BẠN TRẢ LỜI CÁC CÂU HỎI TRÊN VÀ CÒN GIÚP NHIỀU THỨ KHÁC NỮA!

Cuối cùng, trong 50 bộ trên, có nhiều bộ tôi chia sẻ hoàn toàn miễn phí cho mọi người. Hãy vào : http://blognhansu.net.vn/tai-lieu-ve-nhan-su/ , chịu khó đọc tải xuống nhé.

Chúc cả nhà 1 ngày làm việc vui vẻ!

Tái bút 30/8/2016: Khi kiên nhẫn kéo chuột đến tận dòng cuối cùng này, hẳn anh chị em đã có nhã ý muốn ủng hộ Cường. Tuy nhiên mọi người dù muốn ủng hộ nhưng thể nào cũng có câu hỏi:

1. Bộ tài liệu này thực tế trông như thế nào ?
Trả lời
: Dưới đâylà một số hình ảnh thực tế.

iCPO tool v30 là 1 folder chứa hơn 30 folder con. Mỗi folder con chứa các tài liệu dùng để tham khảo hỗ trợ người Quản trị nhân sự trả lời 1 hoặc 1 vài câu hỏi trong quá trình vận hành doanh nghiệp.

Trong các folder con là các folder con nữa phân chia các tài liệu theo từng chủ đề để tiện theo dõi.

Các file tài liệu đều được để tên tiếng Việt không dấu để dễ tra cứu.

Những file này đều là bản doc, excel, pdf không đặt mật khẩu để tiện chỉnh sửa tra cứu.

2. Cụ thể trong bộ tài liệu này có những file gì ?
Trả lời:
Anh chị vui lòng xem mục lục các tài liệu sẽ có trong đĩa tại đây: Đĩa CD chứa đựng toàn bộ tài liệu HR v32 - click (Ủng hộ 3 bộ tương đương 990K VND sẽ được tặng 1 đĩa CD)

3. Tôi muốn ủng hộ thì như thế nào?
Trả lời:

Dear anh (chị),

Cám ơn anh đã quan tâm và ủng hộ Cường trong nỗ lực duy trì các công cụ cho cộng đồng. Về các tài liệu HR, C thực lòng vẫn muốn anh cân nhắc kỹ về nhu cầu của mình tại: http://kinhcan.net/hrform

Sau khi cân nhắc và vẫn muốn ủng hộ, nếu được, mong anh anh tin tưởng và vui lòng đồng ý hình thức ủng hộ là chuyển khoản giúp. Thông tin tài khoản của C:

Chủ tài khoản Nguyễn Hùng Cường
Vietcombank số tk: 001100403 9312 sở giao dịch Vietcombank Ngô Quyền Hà Nội;
Nội dung chuyển: Họ và tên + Email + Đt + ung ho iCPO
Số tiền: 990.000 VND

Sau khi chuyển khoản xong, anh vui lòng báo lại cho Cường thông tin chuyển khoản và địa chỉ email vào kinhcan24@gmail.com. Cường sẽ gửi anh link download các tài liệu. Sau đó chuyển phát nhanh đĩa vào cho anh.

Sau đó khi có các bộ tài liệu mới, Cường sẽ gửi anh update các bộ tài liệu (free). Quá trình update này diễn ra cho đến khi Cường nghỉ khỏi lĩnh vực HR thì thội anh ạ.

Brgs
HC

4. Tôi cần liên hệ với Cường thì thế nào ?
Trả lời:
Vui lòng liên hệ với tôi theo thông tin:

Mr. Nguyễn Hùng Cường
M: 0988 833 616
E: kinhcan24@gmail.com

Bài viết được Google đề xuất đọc kèm:

20 thoughts on “UH tài liệu nhân sự

  1. minh muon mua cd chua dung toan bo tai lieu v30. Neu minh mua 3 bo thi tang them cung mot dia tuong tu hay tai lieu khac nua.
    thanks

    • Dạ, anh chị chỉ cần mua 1 bộ. Còn lại C sẽ gửi tặng hẳn anh chị 3 đĩa. Ngoài ra C sẽ có những hỗ trợ khác gọi là hỗ trợ dài hạn. Anh chị cứ yên tâm đến khi nào anh chị không làm HR nữa thì thôi chứ nếu còn làm C sẽ hỗ trợ hết mình. Nhất là khi chúng ta đã có mối quan hệ ủng hộ nhau thế này.

  2. Hi Cuong,
    Minh muon mua bo tai lieu ve quan ly sieu thi ban co khong?
    Cac tai lieu khac khi minh muon mua thi lien he voi ban the nao? va chuyen tien cho ban the nao?

  3. Minh muốn mua 1 bô HR v30, trình tự mình cần làm thế nào.
    minh hiện đang công tác ở Vinh.

  4. Trần Hoàng Hải 10.04.2013 at 14:15 - Reply

    Chào anh Cường,

    Tôi muốn mua các tài liệu bên dưới:
    UH 300k BTL13 – Tai lieu quan tri hanh chinh ( new )
    UH 300k BTL08 – Hệ thống bài thi tuyển dụng ( update )
    UH 300k BTL04 – Bộ tài liệu của 1 công ty trong lĩnh vực công nghiệp

    Với 3 bộ tài liệu trên thì mình được tặng một đĩa CD v30 phải không ạ.
    Hồi nãy có điện thoại cho anh nhưng không được.
    Mọi chi tiết anh Cường vui lòng liên hệ qua số điện thoại di động: 0985.30.34.37 (tôi tên Hải).

    Trân trọng!
    Hải

  5. chị muốn mua 1 vài bộ tài liệu, chị ở TP HCM sẽ chuyển tiền và nhận tài liệu như thế nào.Em vui lòng trả lời qua email giúp chị.

  6. em muốn tìm có thêm tài liệu về máy thì cần nhũng thủ tục gì? liên hệ ai? quyền lợi của em đối với tài liệu đã mua? vui lòng phúc đáp email dùm em. thanks

  7. Phạm Xuân Minh 04.06.2014 at 11:01 - Reply

    Anh Kính Cận thân mến,em bắt đầu làm về nhân sự của 1 công ty mới thành lập về lĩnh vực thương mại điện tử. Anh tư vấn giúp em 1 số tài liệu về nhân sự để em mua nhé.Em cảm ơn anh ạ.

  8. Chào Cường!
    Mình muốn mua trọn bộ tất cả các tài liệu liên quan đến hành chính – nhân sự,Cường có thể tư vấn thêm cho mình về việc này không ?
    địa chỉ email : nguyenanhtrung@lanchi.vn

  9. Gửi các bạn mới tham gia diễn đàn nhân sự và blognhansu:
    – Năm 2012 mình quyết định chuyển sang nghề nhân sự khi xuất phát điểm chỉ làm công việc hành chính và kiến thức về nhân sự chỉ mới bắt đầu như học sinh lớp mẫu giáo, mình lang thang trên mạng và thật tình cờ, thật bất ngờ mình gặp Hùng Cường, mình mua bộ đĩa CPO về học. Quả thực đây là tài liệu rất quý cho những ai bước vào nghề nhân sự với ý chí sẽ sống với nghề này.
    – Sau 4 năm mình đã chuyển 3 công ty và mỗi khi có vấn đề gì khó khăn trong công việc nhân sự, mình lại gửi email hỏi bạn Hùng Cường và được tư vấn, giúp đỡ hết sức nhiệt tình.
    Mình viết những dòng chữ này không phải là lăng xê ai đó.
    Đây thật sự là những lời chân thành mà mình muốn nói.
    Vì vậy, các bạn đã, đang và sẽ bước trên con đường nhân sự hãy tham gia blognhansu để luôn cập nhật những kiến thức mới, những tình huống hay trong nghề.
    Và hãy mua tài liệu nhân sự vì đây chính là nơi kiến thức của bạn sẽ được mở mang và phát triển.

Trả lời

Thư điện tử của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *