Bài này lúc đầu có tiêu đề: Quản trị nhân sự = IQ + EQ làm tôi tò mò. Nhưng sau đọc kỹ mới thấy phải sửa tiêu đề như tôi để mới đúng bài viết. Mà dạo này tôi đọc được hơi nhiều bài viết đổi tại: nhân...
Bài viết này có góc nhìn hơi phiến diện một chiều. Nhưng thôi đọc cũng coi như thấy được 1 cách nhìn. Giống như tác giả nói: xem đây là một trường hợp để tham khảo. Tôi cũng muốn #NgưngNhảyViệc Ng...
Đây là quan điểm theo tôi nhân sự nào cũng gặp phải. Và nó chính là một trong những động lực để thúc đẩy người làm nhân sự phải biết nhiều và biết đủ các vấn đề của công ty. Tran Nhung (Linkedin) : "...
Sáng nay tôi đọc được stt của anh Hoàng Minh Châu về một case study (tình huống) giải quyết bài toán Nhân sự của Ngân hàng. Theo stt của anh thì đây là một tình huống thực tế và đơn vị có tình huống ...
Bài này hay. Mọi người tham khảo nhé. Tôi thì lại hay quen với các Hr hiền. Những người này mới có tâm với nhân viên. Nhưng đã hiền thì kể cả cứng rắn người ta cũng hiền : )) Trong các vấn đề HR nhất...
9 giờ tối, bỗng dưng bạn nhớ ra mình có điều gì đó cần hỏi nhân viên về dự án sắp tới. Tuy nhiên, trước khi gửi email cho nhân viên, bạn hãy tự hỏi bản thân xem liệu việc này có thực sự khẩn cấp? Nếu...
Còn 3 ngày nữa là đến tháng 7 - mùa giông bão. Mấy hôm nay trời Hà Nội mưa theo kiểu bất tử, trời đang nắng thì mưa đang mưa thì nắng. Và đợt này, chúng ta sắp sửa có mấy nghị định có hiệu lực. Có lẽ...
Bài viết nên đọc. Vì thế tôi cop về nhà cho mọi người cùng bình. Mẹo quản lý hồ sơ, tài liệu cho người làm hành chính văn phòng Đối với người làm hành chính văn phòng việc sắp xếp, quản lý và lưu trữ...