Cách tạo ra giá trị cốt lõi của Saokim
Sáng nay, trước khi vào họp công ty, tôi đọc được một bài share của anh Tuấn CEO Sao Kim trên FB. Tôi thấy bài này viết từ 2019 và đến nay thì anh share lại. Stt của anh thế này: "Phương pháp rất đơn...
Author Archives: Hung Cuong Nguyễn
Phân tích và hoàn thiện cơ cấu tổ chức như thế nào?
Tối thứ 5, vừa chia sẻ về Kỹ thuật triển khai BSC và KPI xong thì tôi nhận được câu hỏi qua zalo (phần mềm chat): "Anh Cường ơi, em đang ngâm cứu về cơ cấu tổ chức nhưng chưa biết cách viết như thế n...
Công ty mẹ giám sát quản trị nhân sự công ty con như thế nào?...
Lại một ngày Giỗ tổ nữa đến và đi. Thời gian này như các năm trước, có thể tôi sẽ lang thang làm cái gì đó. Nhưng năm nay, thật không may, mẹ tôi bị ngã. Người già nên sau cú ngã, mẹ tôi bị gãy xương...
Báo cáo kết quả khảo sát lương các vị trí Quản trị Nhân sự (HR) 2021...
Dear các anh chị, Ban dự án rất cảm ơn anh chị đã quan tâm và đăng ký tham gia vào dự án Khảo sát lương 2021 các vị trí Quản trị Nhân sự. Ban dự án xin thông báo đến anh chị về thông tin dữ liệu khảo...
Ở công ty này làm gì có chiến lược, Cường ơi!
Chiều tối muộn, trời Hà Nội lành lạnh. Có lẽ đây là đợt rét cuối cùng trước khi mùa hè tới. Vậy là tháng 3 của hoa gạo cũng bước những bước cuối cùng của mình. Thời điểm này cũng là lúc các công ty t...
Mời tham gia khảo sát lương các vị trí HCNS (Admin / HR) trong lĩnh vự...
Dear all, Cường có thấy mọi người trao đổi về mức lương của 1 vị trí TP HCNS rất sôi nổi và nhiều ý kiến trái chiều trên cộng đồng. Chi tiết trao đổi ở: https://www.facebook.com/groups/hrlinkvn/perma...
Theo bạn công ty có phải là nơi đào tạo?
Bài này trúng tâm tư mình quá. Đúng lúc hôm qua anh GĐ tâm sự với mình là sẽ cho nhân viên học lớp "Tài chính cá nhân" tại công ty. Mình hỏi tại sao? Và nói thêm: nếu là em thì em sẽ đề xuất không ch...
Quan điểm thế nào, hệ thống Quản trị Nhân sự vậy, bệnh cũng từ đó mà r...
Thứ bẩy, đang tiếp tục ngồi viết sách để cho ra lò quyển blog nhân sự số 5: Hệ thống quản lý hiệu suất thì được 1 chị (chắc là CEO) vào hỏi. Nội dung như thế này: - Chị: Bên chị chấm dứt HĐLĐ với Trư...