Amazon yêu cầu hơn 80% lập trình viên phải sử dụng AI hàng tuần, nhằm thúc đẩy ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong công việc. Họ tạo ra KPI: Tổng điểm token AI được sử dụng. Tuy nhiên, chính chính sách n...
Hôm nay, sau khi tư vấn xong thì tôi nhận được bản thảo quyển sách số 6 về Đãi ngộ (sau khi đã được nhà xuất bản biên tập) gửi về. Đang tính ngồi sửa lại thì tôi đọc được 1 stt hỏi han trên cộng đồng...
Hà Nội dạo này lạ, trời đang nóng thì ào một cái cho cơn lạnh. Thế là mới hôm trước mọi người còn đang mồi hôi nhễ nhại, mặc quần áo ít nhất có thể khi ra đường thì giờ ai cũng bọc lấy cái áo ấm. Vừa...
Khi chúng ta bắt đầu áp dụng KPI, có một thứ chúng ta cần lưu ý đó chính là diễn biến tâm lý của các thành viên trong tổ chức. Cụ thể như trong bài "Văn hóa làm việc theo KPI: phản tác dụng và làm tr...
Dưới đây là các bước xây KPI từ MTCV/Quy trình kết hợp phân loại kiểu ngăn xếp. Xây theo kiểu này sẽ có 2 hậu quả: 1. Nhân viên đạt KPI nhưng chưa chắc công ty đã có lãi 2. Nhân viên trong cùng ngăn ...
Sáng nay, mở mail ra tôi thấy một email gửi đến theo kiểu bcc cho tôi. Email có tiêu đề: [GÓC CHUYÊN GIA] CẦN HIỀU ĐÚNG VỀ KPI TRONG QUẢN TRỊ. Đúng nghề của mình nên quyết định vào xem nội dung thế n...
Khi đứng chia sẻ, mình thường hay khuyên anh chị em rằng chúng ta đừng vội kết luận đúng sai trong Quản trị nhân sự. Cùng một gốc lý thuyết nhưng triển khai ra sẽ có nhiều hướng. Từ các hướng đó mà t...