Bản án lao động này có cái cần tham khảo và lưu ý để rút kinh nghiệm. Cụ thể là sau khi đã chấm dứt hợp đồng (sau ngày quyết định chấm dứt) thì không nên dây dưa giao thêm việc, không thỏa thuận hủy ...