Quản trị nhân sự không chỉ đơn thuần là các quy trình hành chính hay chiến lược tuyển dụng và đào tạo. Ẩn sâu bên trong mỗi quyết định, mỗi tương tác hàng ngày tại nơi làm việc là một mạng lưới phức ...
Mục tiêu quý 3 của phòng nhân sự: "Tăng năng suất công ty lên 150%". Ôi! Giới Quản trị bây giờ cũng "lạ" nhỉ. Không hiểu ai tiêm vào đầu mọi người rằng đã lập mục tiêu thì phải không tưởng. Nó trái n...
Trong bối cảnh kinh doanh cạnh tranh ngày nay, nguồn nhân lực luôn được xem là tài sản quý giá nhất của mỗi doanh nghiệp. Tuy nhiên, hành trình xây dựng và duy trì một đội ngũ nhân sự vững mạnh không...
Hôm nay tôi nhận được một câu hỏi: "Bên mình đang theo Kế hoạch KH 90 ngày của Action Coach. Việc hoàn thành xây BSC và KPI là 1 đầu việc trong kế hoạch 90 ngày. Bên mình làm KPI theo quan điểm "thực...
Mình đã từng nhiều lần thấy và đôi khi cũng vô thức hành xử thế này. - Làm chưa xong deadline thì nói do team khác phản hồi chậm. - Kết quả không tốt thì bảo là do khách hàng đổi ý liên tục. - Tại sế...
Văn hóa doanh nghiệp không chỉ là những khẩu hiệu đẹp đẽ trên tường hay những buổi tiệc cuối năm sôi động. Nó là linh hồn của một tổ chức, là sợi dây vô hình kết nối mọi thành viên và định hình cách ...
Trong bối cảnh cạnh tranh khốc liệt của thị trường ngày nay, nguồn nhân lực không chỉ là một trong những tài sản quý giá nhất mà còn là yếu tố then chốt quyết định sự thành bại của bất kỳ tổ chức nào...
Trong bối cảnh các doanh nghiệp ngày càng chú trọng đến hiệu quả hoạt động và môi trường làm việc chuyên nghiệp, mô hình 5S nổi lên như một phương pháp quản lý đơn giản nhưng mạnh mẽ. Không chỉ giúp ...