Tôi đi thi tuyển vào Viettel >< ?
Lâu rồi không nói về chủ đề HRbranding, hôm nay nhân một ngày chủ nhật lạnh và ẩm ướt, tôi muốn mời bạn đọc một đoạn tâm sự của một chị đã từng đi thi tuyển dụng bên Viettel. Chúc các bạn sắp thi vào...
Category Archives: Tuyển – Chuyện 3T – Tuyển mộ, Tuyển chọn, Thử việc
Những điều nhà quản lý cấp trung cần …
Một chàng trai trẻ vừa tốt nghiệp Đại học loại xuất sắc nộp đơn dự tuyển vào vị trí quản lý cấp thấp tại một Tập đoàn lớn. Anh ta vượt qua các vòng đầu tiên. Đến vòng cuối cùng, đích thân CEO phỏng v...
Hệ thống bài thi tuyển dụng
Anh ạ, Nói về tuyển dụng cũng nhiều cái vô cùng lắm. Em gửi anh một số tài liệu. Thường thì phỏng vấn có 2 phần: 1. Phần nhân sự: Đánh giá mức độ phù hợp với công ty, nhóm và sếp - thường đánh giá tí...
Tuyển dụng gái gọi …..
Tuyển dụng như thế này mới gọi là tuyển dụng. Cả nhà cùng xem ở dưới nhé. Tin mới đăng ngày 9/11 "Sáng nay tôi vào ng timviecnhanh.com để xem vài thông tin tuyển dụng thì thật sự choáng khi đọc được ...
Tại sao nhà tuyển dụng lại chọn thí sinh tốt nghiệp loại trung bình ?...
Đây là một tình huống thực tế tại Việt Nam. Đố cả nhà: Một cty thuộc ngành tài chính tuyển dụng nhân sự Có 2 thí sính tham gia phỏng vấn 1 người tốt nghiệp loại giỏi 1 người loại trung bình khá khi c...
Đường đến KPMG – Chuyện bây giờ mới kể!!!!
Tiếp tục loạt bài về chủ đề HR branding - xây dựng thương hiệu, kc gửi bạn bài viết thứ 3 về KPMG (KPMG carrer day – cảm nhận 1 sinh viên đi dự. va Tôi đến KPMG lần đầu...). Chúng ta sẽ xem các công ...
Tôi đến KPMG lần đầu…
Sau cái vụ Sinh viên FTU với 1000 usd, tự dưng tôi quan tâm tới KPMG với bigfour. Chả biết thuật ngữ này là gì mà dân FTU hay nói và tự hào thế. Vậy là tìm hiểu và tôi có một loạt các bài về KPMG cũn...
Tờ rơi quảng cáo tuyển dụng
Hôm nay thấy trên blog chị shuri thấy bức ảnh hay hay. Vậy là chôm luôn về blog mình. Chị Shuri bỏ qua cho em nhé. Một ý tưởng hay và sáng tạo. Nếu là tôi thì sẽ để : Thích 0988 833 616. Vui và sáng ...