Khi tôi nói tôi là Nhân sự …
Khi tôi nói tôi là Nhân sự ... Bạn muốn tìm kiếm thêm thông tin về các vấn đề Nhân sự. Vui lòng click tại đây để tìm kiếm thêm: http://kinhcan.net/ Đây là công cụ tìm kiếm được tích hợp tìm kiếm khoả...
Category Archives: Các vấn đề khác
Các chị em trẻ tuổi cẩn thận với các Nam giới làm nhân sự nhé...
Ai là nhân vật chính của câu truyện thì xuất đầu lộ diện nhé. Tôi viết dưới đây là một câu chuyện có thật, nhưng trong bài viết này tôi không nêu rõ danh tính người đó là ai, ở đâu và đang làm gì. Tr...
[Hrday2012] Mời tham gia ban truyền thông Hrday2012
Mời tham gia ban truyền thông Hrday 2012. Hi all, như cả nhà đã biết, Hrday là một sự kiện lớn và là của cộng đồng. Vì vậy nó sẽ không thể thành công nếu như thiếu đi sự góp sức của chúng ta. Do đó, ...
[Hrday2012] THƯ MỜI TÀI TRỢ NGÀY NHÂN SỰ VIỆT NAM 2012
THƯ MỜI TÀI TRỢ NGÀY NHÂN SỰ VIỆT NAM 2012 Kính gửi: Quý Doanh nghiệp; Lời đầu tiên, Ban tổ chức Ngày nhân sự Việt Nam 2012 xin gửi lời chào trân trọng và lời chúc sức khỏe, thành công và thịnh vượng...
[Hrday2012] Danh sách các tổ chức, cá nhân cân nhắc tham gia dự án khả...
Hi, Vậy là chúng ta đã có 153 tổ chức, cá nhân đang cân nhắc tham gia dự án khảo sát lương 2012. Đây quả là con số ấn tượng. Mong rằng mục tiêu 500 - 1000 mail đăng ký sẽ cán đích. http://www.hrlink....
[Hrday2012] Khởi động sự kiện Hrday – thư mời tham dự án khảo sá...
THƯ MỜI THAM GIA KHẢO SÁT LƯƠNG 2012 Kính gửi quý doanh nghiệp và quý anh chị! Với sự ủng hộ của các anh chị em HR cùng sự quan tâm của các cá nhân, tổ chức và doanh nghiệp,...
Mot vai hinh anh ve Hr camp Ho Chi Minh mung sinh nhat Hrlink 2012
Vậy là Hr Cam Hồ Chí Minh đã qua. Thật mừng khi thấy cộng đồng Hr liên tục phát triển. Cám ơn những anh chị tâm huyết với cộng đồng. Nếu như có đề xuất tạc tượng anh chị trong quyển lịch sử của nghệ,...
[Dịch] Chín cách để được săn đón trong tuyển dụng
Đôi khi, làm Nhân sự, liệu bạn có biết cách để luôn được săn đón bởi các đồng nghiệp tuyển dụng khác ? Bạn có bao giờ sợ mình sẽ bị thất nghiệp. Và nếu sợ thì nên làm như thế nào để không bị rơi vào ...
