Dạy – Chuyện 3Đ – Đánh giá, Đào tạo, Động lực

Hành trình trải nghiệm nhân viên trong doanh nghiệp

Hiện nay, việc thu hút, giữ chân và phát triển nhân tài đã trở thành ưu tiên hàng đầu của… Read More

5 tháng ago

Bí quyết cải thiện trải nghiệm của nhân viên

Trải nghiệm nhân viên (Employee Experience – EX) là toàn bộ quá trình làm việc, học hỏi, tương tác, quan… Read More

5 tháng ago

Trải nghiệm nhân viên là gì? 3 yếu tố tác động đến trải nghiệm nhân viên

Ngày nay, trải nghiệm nhân viên (Employee Experience) ngày càng được các doanh nghiệp chú trọng, bởi đây là yếu… Read More

5 tháng ago

Mô tả công việc và chức năng của trưởng phòng nhân sự

Trưởng phòng Nhân sự (HR Manager) đóng vai trò then chốt trong việc định hình và phát triển nguồn nhân… Read More

6 tháng ago

Xây dựng chính sách đào tạo nhân sự trong doanh nghiệp

Trong một thế giới thay đổi không ngừng, nơi công nghệ phát triển như vũ bão và yêu cầu công… Read More

6 tháng ago

Phát triển nhân viên đúng cách

Ngoài quyền lợi ra, một trong những điều Line Manager có thể làm đó là phát triển nhân viên của… Read More

6 tháng ago

Có cần đưa vào các chỉ số tự học vào thẻ KPI?

Tôi có cơ hội gặp kha khá HRM và HR. Các HR và HRM này có thể làm cho công… Read More

6 tháng ago