Warning: imagepng(/var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-content/uploads/2022/11/khoa-hoc-luong-3p-3-346x188.png): failed to open stream: Permission denied in /var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-includes/class-wp-image-editor.php on line 402

Lợi ích khi tính lương theo phương pháp 3P – Khóa học lương 3P chất lượng

Lương 3P đang là hình thức trả lương được áp dụng rộng rãi trong nhiều doanh nghiệp Việt. Sử dụng cách tính lương 3P hỗ trợ doanh nghiệp và bộ phận nhân sự nhanh và chính xác hơn nhằm trả lương hợp lý. Vậy mô hình lương 3p là gì và phương pháp tính toán như thế nào? Cùng blognhansu… Read More

Adhocracy culture là gì? Mô hình văn hóa doanh nghiệp thời hiện đại

Như bạn cũng biết, văn hóa doanh nghiệp là nền tảng cho sự thành công của mọi tổ chức. Với văn hóa rõ ràng và lành mạnh, nhân viên có thể hiểu được kỳ vọng của cấp trên, ứng phó với mọi tình huống và có động lực làm việc. Adhocracy culture là một mô hình văn hóa được khuyến… Read More

Structured Interview là gì? Bật mí các loại câu hỏi trong phỏng vấn có cấu trúc

Trong quá trình tuyển dụng nhân sự, phỏng vấn là bước vô cùng quan trọng để đánh giá ứng viên. Tuy vậy, việc tiến hành phỏng vấn không phải lúc nào cũng mang lại kết quả như mong đợi. Đó chính là lý do tại sao các nhà quản lý ngày càng ưa chuộng sử dụng phương pháp phỏng vấn… Read More

Nguyễn Hùng Cường trên báo Giáo dục & Thời đại – Ra mắt bộ sách về Quản trị nhân sự dành cho CEO

Không biết cả nhà đã hay tin là Cường có xuất bản sách chưa ạ. Dù đã hoặc chưa, Cường cũng mạn phép gửi anh chị một bài viết trên báo Giáo dục và thời đại với chủ đề: "Ra mắt bộ sách về Quản trị nhân sự dành cho CEO" Bài có nội dung chia sẻ về 2 quyển… Read More

Lợi ích của BSC là gì? Khóa học BSC chất lượng không thể bỏ qua

BSC hay Thẻ điểm cân bằng là cách thức quản trị và lên kế hoạch chiến lược được sử dụng trong các tổ chức, doanh nghiệp, … để định hướng các mục tiêu, hành động theo tầm nhìn và chiến lược đã định. Vậy lợi ích của BSC là gì và học BSC ở đâu chất lượng? Cùng Blognhansu tìm… Read More

Incentive là gì? Ý nghĩa của Incentive đối với người lao động

Khi đã đi làm, ai cũng muốn nhận được tiền thưởng cho những cố gắng và nỗ lực của mình từ công ty. Phần thưởng này được gọi là incentive. Vậy cụ thể incentive là gì và ý nghĩa với người lao động như thế nào. Cùng Blognhansu khám phá chi tiết trong bài viết nhé! 1. Incentive là gì?… Read More

Khai mở nhân sự với dự án “Giải mã Nghề nhân sự”

Có thể nói, "nhân sự được đánh giá là bộ phận không thể thiếu đối với bất cứ doanh nghiệp nào, chính bộ phận này quản lý toàn bộ quá trình tuyển dụng, bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực cho doanh nghiệp”. Nhận ra tầm quan trọng của hiểu đúng và làm đúng về nhân sự, chuyên gia… Read More

Nguyên tắc SWAN: Bí quyết nhà tuyển dụng dùng trong tuyển dụng

Việc tìm kiếm những ứng viên phù hợp với doanh nghiệp luôn là một bài toán khó giải. Trong bài viết hôm nay, Blognhansu sẽ giới thiệu với bạn về SWAN - nguyên tắc vàng trong tuyển dụng nhân sự. Vậy nguyên tắc SWAN bao gồm những tiêu chí gì? Nguyên tắc SWAN là gì? Nguyên tắc SWAN là nguyên… Read More