Sáng mồng 2 Tết, nhân lúc trời sáng thảnh thơi, tôi lại ngồi vào bàn và viết vài dòng cho năm mới tuổi mới và chào năm cũ tuổi cũ. Tôi định viết bài này từ lúc sinh nhật vào cuối tháng 11 năm 2024 nhưng mà mọi thứ cứ cuốn đi cho tới giờ mới rảnh ra đôi chút.… Read More
Gsa - Học viện Nhân sư xin phép được hỗ trợ cũng như tri ân quý khách hàng, anh chị đã cùng đồng hành và theo dõi Hrshare trong suốt 1 năm vừa qua bằng nhưng ƯU ĐÃI siêu hottt được áp dụng cho tất cả các sản phẩm của chúng tôi. I. THÔNG TIN CHI TIẾT: Nhân dịp cận… Read More
Hôm trước, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam vừa có báo cáo về tình hình quan hệ lao động trong năm 2024. Tiền lương bình quân của người lao động năm 2024 đạt 8,88 triệu đồng/tháng, thưởng Tết Nguyên đán năm 2025 bình quân 7,72 triệu đồng. Cụ thể: Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước… Read More
Một trong những việc đau đầu của một người làm CEO và quản lý là xác định được cơ cấu tổ chức (cấu trúc sắp xếp, chức năng nhiệm vụ cho bộ phận hoặc vị trí) cho công ty mình, bộ phận mình. Thông thường cách làm là cảm thấy cần là thêm hoặc tham khảo đâu đó rồi về… Read More
Vào thời điểm năm 2007, một công ty thương mại ở Phật Sơn, Trung Quốc đăng tuyển vị trí kế toán. Đang trong lúc muốn “nhảy việc” Quế Vũ quyết định nộp đơn ứng tuyển. Từng có nhiều năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương, người phụ nữ này nhanh chóng vượt qua vòng phỏng vấn và được nhận… Read More
Càng lăn lộn trong nghề Re.HRMs - Tư vấn tái tạo Hệ thống Quản trị Nhân sự bài bản, mình càng mắc “bệnh” ba phải. Tức là thấy cái gì cũng đúng, cũng có ưu nhược điểm. Cho nên mỗi lần trả lời câu hỏi của đối tác là mình phải xin lỗi vì trả lời nước đôi. Ví dụ… Read More
Trí tuệ nhân tạo (AI) đang cách mạng hóa quy trình tuyển dụng trên toàn thế giới. Trong lĩnh vực nhân sự, nơi sự kết nối giữa con người là yếu tố cốt lõi, AI đang trở thành công cụ hỗ trợ đắc lực cho các chuyên gia nhân sự. Trái ngược với nhiều quan điểm, AI không hề thay… Read More
Câu hỏi: HÌNH THỨC XỬ LÝ KỶ LUẬT SA THẢI ĐƯỢC NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG ÁP DỤNG TRONG TRƯỜNG HỢP NÀO? Giải đáp: Bộ luật Lao động 2019 quy định 04 trường hợp hình thức sa thải được người sử dụng lao động áp dụng. Theo Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 về Áp dụng hình thức xử… Read More