Trong bối cảnh kinh doanh ngày càng cạnh tranh, vai trò của Trưởng phòng Nhân sự (HR Manager) không chỉ đơn thuần là quản lý nguồn nhân lực, mà còn là một chiến lược gia trong việc phát triển tổ chức. Để thực hiện tốt vai trò này, việc liên tục nâng cao kiến thức và kỹ năng là rất… Read More
Trong thế giới kinh doanh ngày nay, nguồn nhân lực chính là yếu tố quyết định sự thành công của mỗi tổ chức. Tuy nhiên, việc quản lý nhân sự không hề đơn giản, đặc biệt đối với những người mới bắt đầu. Nhằm hỗ trợ các bạn trong hành trình tìm hiểu và phát triển kỹ năng quản lý… Read More
Trí tuệ nhân tạo (AI), tác động mạnh mẽ đến nhiều khía cạnh của cuộc sống. AI cũng đã và đang cách mạng hóa thị trường lao động ở Đông Nam Á. Tiềm năng của AI trong việc nâng cao hiệu quả và đổi mới đồng thời tạo ra tác động kinh tế xã hội rộng lớn rất đáng kể.… Read More
Trong bối cảnh kinh tế ngày càng phát triển và cạnh tranh gay gắt, việc xây dựng một hệ thống lương hợp lý và công bằng trở thành một yếu tố quyết định đến sự thành công của tổ chức. Hệ thống lương 3P đã được nhiều doanh nghiệp áp dụng để tối ưu hóa nguồn nhân lực và khuyến… Read More
Lương Net là hình thức trả lương phổ biến hiện nay, đặc biệt trong các doanh nghiệp có quy mô lớn. Tuy nhiên, không phải ai cũng hiểu rõ về những lợi ích và rủi ro khi lựa chọn hình thức trả lương này. Cùng Blognhansu tìm hiểu trong bài viết này nhé. Lương Net là gì? “Lương Net là… Read More
Trong quá trình tìm kiếm việc làm và đàm phán lương, bạn đã bao giờ băn khoăn về khái niệm "lương Net" và "lương Gross"? Hai thuật ngữ này thường xuyên xuất hiện trong các thông tin tuyển dụng, nhưng không phải ai cũng hiểu rõ ý nghĩa và cách quy đổi giữa chúng. Trong bài viết này, cùng Blognhansu… Read More
Vậy là sau bao lâu ấp ủ, cuối cùng cháu nó cũng ra lò. Tên cháu là "Tái tạo Nhân sư - Nâng cấp hệ thống tổng đãi ngộ (total reward) tổ chức theo mô hình lương 3P". Cường xin được gửi lời cảm ơn tới anh chị em đã ủng hộ và kiên nhẫn ủn mông để có thể… Read More
Trong bối cảnh kinh doanh ngày nay, việc đánh giá hiệu suất và tối ưu hóa quy trình làm việc của các phòng ban là vô cùng quan trọng. Hệ thống KPI (Key Performance Indicators) được xem như một công cụ hữu hiệu giúp các doanh nghiệp xác định, theo dõi và đánh giá mục tiêu cụ thể của từng… Read More