Những điều cần biết về khóa học BSC & KPI chất lượng 2023

Các khóa học BSC KPI ngày càng dành nhận được nhiều sự quan tâm của học viên bởi sự tiềm năng và phát triển của hai công cụ này. Chuyên gia Nguyễn Hùng Cường với hơn 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự cũng xây dựng một khóa học BSC & KPI chuyên sâu. Cùng Blognhansu tìm hiểu… Read More

Cách tính lương 3P như thế nào? Khóa học lương 3P chuyên sâu

Lương 3P đang là hình thức trả lương được áp dụng rộng rãi trong nhiều doanh nghiệp Việt. Sử dụng cách tính lương 3P hỗ trợ doanh nghiệp và bộ phận nhân sự nhanh và chính xác hơn nhằm trả lương hợp lý. Vậy mô hình lương 3p là gì và phương pháp tính toán như thế nào? Cùng Blognhansu… Read More

Checklist là gì? Ứng dụng checklist trong quản lý công việc

Môi trường làm việc hiện đại nổi bật với nhịp độ nhanh và hiệu quả là điều cốt lõi để tồn tại cũng như thành công. Nhiều người đã, đang và tiếp tục sử dụng Checklist như một công cụ mạnh mẽ để tạo nên sự khác biệt trong việc quản lý công việc hay dự án, … Vậy checklist… Read More

Sức mạnh của KPI đối với sự phát triển trong doanh nghiệp

KPI là một phương pháp đánh giá hiệu quả thực hiện công việc trong tổ chức, doanh nghiệp, công ty được sử dụng phổ biến hiện nay. Trong bài viết này, cùng Blognhansu tìm hiểu vai trò của chỉ số KPI đối với sự phát triển của doanh nghiệp nhé! 1. KPI là gì? 3 định nghĩa về KPI trong… Read More


Warning: imagepng(/var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-content/uploads/2022/11/khoa-hoc-luong-3p-3-346x188.png): failed to open stream: Permission denied in /var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-includes/class-wp-image-editor.php on line 402

Lợi ích khi tính lương theo phương pháp 3P – Khóa học lương 3P chất lượng

Lương 3P đang là hình thức trả lương được áp dụng rộng rãi trong nhiều doanh nghiệp Việt. Sử dụng cách tính lương 3P hỗ trợ doanh nghiệp và bộ phận nhân sự nhanh và chính xác hơn nhằm trả lương hợp lý. Vậy mô hình lương 3p là gì và phương pháp tính toán như thế nào? Cùng blognhansu… Read More

Adhocracy culture là gì? Mô hình văn hóa doanh nghiệp thời hiện đại

Như bạn cũng biết, văn hóa doanh nghiệp là nền tảng cho sự thành công của mọi tổ chức. Với văn hóa rõ ràng và lành mạnh, nhân viên có thể hiểu được kỳ vọng của cấp trên, ứng phó với mọi tình huống và có động lực làm việc. Adhocracy culture là một mô hình văn hóa được khuyến… Read More

Structured Interview là gì? Bật mí các loại câu hỏi trong phỏng vấn có cấu trúc

Trong quá trình tuyển dụng nhân sự, phỏng vấn là bước vô cùng quan trọng để đánh giá ứng viên. Tuy vậy, việc tiến hành phỏng vấn không phải lúc nào cũng mang lại kết quả như mong đợi. Đó chính là lý do tại sao các nhà quản lý ngày càng ưa chuộng sử dụng phương pháp phỏng vấn… Read More

Nguyễn Hùng Cường trên báo Giáo dục & Thời đại – Ra mắt bộ sách về Quản trị nhân sự dành cho CEO

Không biết cả nhà đã hay tin là Cường có xuất bản sách chưa ạ. Dù đã hoặc chưa, Cường cũng mạn phép gửi anh chị một bài viết trên báo Giáo dục và thời đại với chủ đề: "Ra mắt bộ sách về Quản trị nhân sự dành cho CEO" Bài có nội dung chia sẻ về 2 quyển… Read More