Bác Thường Dân không nhắc thì mình cũng quên mất cái công việc này. Nhưng sao chả thấy ai trên phòng Lao động nhắc nhỉ ? Up lên đây để ai chưa biết nắm thông tin.
TT 23/2014/TT-BLĐTBXH : Hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 03/2014/NĐ-CP ngày 16 tháng 01 năm 2014 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật lao động về việc làm
Linkdownload: TT23BLDTBXH.pdf
Tải fileword tại đây: http://tailieunhansu.com/diendan/f557/thong-tu-23-2014-tt-bldtbxh-ve-thu-tuc-trinh-tu-tuyen-lao-dong-bao-cao-su-dung-lao-dong-va-lap-so-quan-ly-lao-dong-80573/
Không nhắc có thể bị quên ...
Báo cáo lao động nộp cho Phòng LDTB-XH quận/huyện ... (theo Thông tư 23/2014/TT-BLĐTBXH)
"Điều 6. Báo cáo sử dụng lao động
1. Việc khai trình sử dụng lao động khi bắt đầu hoạt động của người sử dụng lao động quy định tại Khoản 1 Điều 8 Nghị định số 03/2014/NĐ-CP được thực hiện theo mẫu số 05 ban hành kèm theo Thông tư này.
2. Người sử dụng lao động phải báo cáo tình hình thay đổi về lao động theo quy định tại Khoản 2 Điều 8 Nghị định số 03/2014/NĐ-CP trước ngày 25 tháng 5 và ngày 25 tháng 11 hằng năm theo mẫu số 07 ban hành kèm theo Thông tư này."
Mẫu báo cáo lao động kèm theo Thông tư 23/2014/TT-BLDTBXH)
+ Mẫu 05: cho DN bắt đầu hoạt động
+ Mẫu 07: cho DN đã và đang hoạt động.
P/S: nếu bạn nào cần tìm hiểu chi tiết và cần những mẫu khác ngoài 2 mẫu trên, thì tải Thông tư 23/2014/TT-BLDTBXH sẽ có đầy đủ nhé
Tái bút: Anh chị em nào đã làm rồi thì rất mong anh chị vào commnet chia sẻ cho mọi người cùng biết nhé. Thanks
Cám ơn các thầy tình cảm, đã cho việc để làm, lại còn tặng quà… Read More
- “Cường Re.HRMs - Tư vấn tái tạo Hệ thống Quản trị Nhân sự bài… Read More
Hàng năm, cứ dịp này, Cường tui lại kiểm điểm bản thân xem năm vừa… Read More
Nhiều DN hay không nói đâu xa, DN mình làm cách đây khoảng chục năm,… Read More
Trong quản trị nhân sự, giao tiếp và truyền thông là một việc chắc chắn… Read More
Tôi nhớ hồi còn trẻ, lúc đó tôi khoảng hơn 30 tuổi và có 1… Read More
View Comments
không biết để nộp, bây h nộp dc không a?