Cập nhật tình hình dự án xuất bản sách Hr – danh sách các bài sẽ in

Danh sách các bài viết sẽ in trong sách Blog Nhân sự:

1. Nghề và người
http://blognhansu.net/2014/04/19/nghe-nhan-su-la-gi/
http://blognhansu.net/2014/04/21/nguoi-lam-nghe-nhan-su-phai-nhu-the-nao/
http://blognhansu.net/2014/04/27/nguoi-lam-nghe-nhan-su-phai-nhu-the-nao-2/
http://blognhansu.net/2012/10/29/nang-luc-cua-vi-tri-chuyen-vien-nhan-su/
http://blognhansu.net/2011/07/13/lo-trinh-cong-danh-cua-dan-nhan-su-career-path-in-hr/

2. Lý thuyết sơ nhập
http://blognhansu.net/2011/01/03/ly-thuyet-ve-quan-tri-nhan-su/
http://blognhansu.net/2011/10/20/ly-thuyet-ve-quan-tri-nhan-su-2/
.... Quy trình nhân sự

3. Hr Fresher
http://blognhansu.net/2013/07/05/nhan-su-moi-hr-fresher-khi-moi-vao-nen-lam-gi/
http://blognhansu.net/2012/06/22/nhat-ky-hrm-diem-cong-cho-cac-hr-fresher/
http://blognhansu.net/2013/02/10/neu-no-luc-theo-duoi-nghe-nhan-su-lieu-co-du-tien-mua-dat-xay-nha-o-ha-noi-khong/

4. Trải nghiệm
http://blognhansu.net/2013/11/12/xay-dung-thuong-hieu-ca-nhan-nhan-su-nen-lam/
http://blognhansu.net/2012/06/16/nhat-ky-hrm-quyet-dinh-thanh-lap-phong-nhan-su/
http://blognhansu.net/2012/06/20/nhat-ky-hrm-khao-sat-hien-trang-nhan-su/
http://blognhansu.net/2011/01/01/cach-viet-so-tay-nhan-vien/
http://blognhansu.net/2012/10/06/cac-noi-dung-nen-co-trong-so-tay-nhan-vien/
http://blognhansu.net/2011/03/20/offline-tuyen-dung-va-nhung-van-de-hieu-qua-cong-viec-cua-nguoi-lam-tuyen-dung/
http://blognhansu.net/2012/05/14/8-cong-cu-nang-cao-hieu-qua-truyen-thong-trong-tuyen-dung/

5. Kiến giải
http://blognhansu.net/2010/10/31/cac-cong-viec-phong-nhan-su-se-phai-lam-phan-1-theo-cach-nhin-cua-thap-nhu-cau/
http://blognhansu.net/2010/11/19/cac-cong-viec-phong-nhan-su-se-phai-lam-phan-2-theo-cach-nhin-cua-chuc-nang-phong-nhan-su/
http://blognhansu.net/2010/11/20/cac-cong-viec-phong-nhan-su-se-phai-lam-phan-3-sieu-du-an-va-tao-dong-luc-motivation/
http://blognhansu.net/2010/12/08/cac-cong-viec-phong-nhan-su-phai-lam-phan-4-thuyet-abcd-cua-paul-r-lawrence-va-nitin-nohria/
http://blognhansu.net/2010/12/17/thuyet-nhan-tri-phap-tri-va-cac-cong-viec-phong-nhan-su-phai-lam-p5/
http://blognhansu.net/2011/01/29/thuyet-phap-tri-trong-tao-dong-luc-motivation-va-cac-cong-viec-cua-nhan-su/
http://blognhansu.net/2011/04/07/tu-than-te-gia-tri-quoc-binh-thien-ha-muon-lam-duoc-dieu-nay-nen-biet-ve-nhan-su/

http://blognhansu.net/2011/05/23/5-yeu-to-anh-huong-den-chinh-sach-nhan-su-cua-dn/
http://blognhansu.net/2011/02/06/moi-lien-ket-giua-cac-cong-viec-nhan-su/
http://blognhansu.net/2013/03/10/tan-man-nhan-su-nen-hoc-marketing/

http://blognhansu.net/2013/07/28/setup-cong-viec-nhan-su-cho-starup-cong-ty-moi-khoi-nghiep-nhu-the-nao/
http://blognhansu.net/2014/03/28/cong-ty-1-nam-tuoi-va-nhung-cong-viec-nhan-su-phai-lam/

Các bài viết được lọc ra từ hơn 800 bài viết trên blognhansu.net và đang đươc sửa lại để cho mọi thứ theo mạch tốt hơn. Theo cả nhà thì cấu trúc và danh sách bài viết như thế này đã ổn chưa ạ ?

Hung Cuong Nguyễn

TÓM TẮT: Họ và tên : Nguyễn Hùng Cường Địa chỉ email: kinhcan24@gmail.com Bằng cấp cao nhất: Thạc sỹ Quản trị Nhân lực Địa chỉ : 7B4 Ha Dinh – Thanh Xuan – Ha Noi Điện thoại : 0988 833 616 Cấp bậc hiện tại: Leader (CEO/ Tư vấn Hệ thống Quản trị Nhân sự) Năm kinh nghiệm: > 10 Năm Ngành nghề: Nhân sự Nơi làm việc: Hà Nội hoặc Hồ Chí Minh

View Comments

  • Thanks anh Cuong, chuc anh som hoan thanh du an va chuc anh thanh cong trong cuoc song, co nhieu du an hay hon nua ^^

Share
Published by
Hung Cuong Nguyễn

Recent Posts

Trẻ hóa đội ngũ nhân sự: Gen Z chỉ thích trao đổi 1-1

Trẻ hóa nhân sự là xu hướng tất yếu mà bất cứ doanh nghiệp nào… Read More

3 giờ ago

10 cách giữ chân nhân tài trong doanh nghiệp

Trong bối cảnh kinh tế cạnh tranh hiện nay, việc giữ chân nhân tài trở… Read More

4 giờ ago

Các kiểu (loại) chính sách lương thưởng ở Việt Nam

Sáng nay, vừa xong ca tư vấn (đến giai đoạn làm khung năng lực), tôi… Read More

14 giờ ago

[Chế độ làm việc từ xa] Starbucks dọa cho nghỉ việc luôn nếu nhân viên không đến văn phòng

Chuỗi cà phê Starbucks đang thắt chặt chính sách làm việc tại văn phòng đối… Read More

16 giờ ago

Phương án lương thưởng cho BOD – ban giám đốc công ty

Trong quá trình đi tư vấn của tôi, khi đến đoạn cuối của hệ thống,… Read More

1 ngày ago