Tuyển – Chuyện 3T – Tuyển mộ, Tuyển chọn, Thử việc


Warning: imagejpeg(/var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-content/uploads/2011/04/tuyendung3-346x188.jpg): failed to open stream: Permission denied in /var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-includes/class-wp-image-editor.php on line 402

Công thức SWAN, quy tắc số 3 và tư duy trên giấy trong tuyển người

Cơ bản những kiến thức là đã cũ nhưng cách viết mới nên up cả nhà đọc chơi. Với một… Read More

8 năm ago

Cách hạn chế Ứng viên cancel offer phút 90

Trên blog nhân sự, có một người mình hay mạn phép copy bài về cho mọi người đọc đó là… Read More

8 năm ago

Tự động gửi mail phản hồi cho từng ứng viên bằng gmail

Cách miễn phí làm giảm thời gian làm việc cho cán bộ tuyển dụng: Làm tuyển dụng, nhất là tuyển… Read More

8 năm ago

Tôi đã sai ở đâu khi không tuyển được người?

Tự dưng tôi đọc được đoạn viết này hay hay nên mang về ngẫm nghĩ: Có rất nhiều chủ doanh… Read More

8 năm ago

Công cụ phỏng vấn thứ 3 và 4 … kỹ thuật chống nói dối

(Tiếp bài trước: https://goo.gl/qAAgnd ) Hắn bốc điện thoại gọi nội bộ sang phòng Đòi nợ gặp trưởng phòng: “Anh!… Read More

8 năm ago

Công cụ phỏng vấn thứ 2 … Bài tập về nhà

(Tiếp bài trước: https://goo.gl/sWcfsb ) Sếp ở bển về! Ai cũng vui mừng. Chả gì thì sếp là linh hồn… Read More

8 năm ago

Vẽ chân dung ứng viên …

(Tiếp bài trước: https://goo.gl/eXwUBS ) Tiếng nhạc nhè nhẹ lan tỏa trong không gian cùng với mùi hương của cốc… Read More

8 năm ago

6 lý do để CV ứng viên về nhiều và công cụ phỏng vấn đầu tiên ai cũng nên biết …

(Tiếp bài trước: https://goo.gl/2X1gNd ) Một trong những niềm vui của người làm tuyển dụng là mở mail ra và… Read More

8 năm ago