Thời cô vy này chúng ta nên dừng hợp tác với ai và đầu tư vào ai?

Dạo này tôi chia sẻ các bài viết về Quản trị Nhân sự thì thường hay gặp 4 dạng độc giả: 1, chỉ vào đọc thả like rồi đi ra; 2, vào cám ơn; 3, vào chứng minh tôi sai hoặc chửi bới vì khác quan điểm hoặc để thể hiện ta đây hơn tác giả (tôi); 4, chia sẻ… Read More

[Dính phốt] Vào ECOMME GROUP viết bài, bị coi thường và xỉ vả bởi những CEO muốn nhân viên mang ơn mình

Mấy hôm trước. tôi vào ECOMME GROUP - Cộng đồng eCommerce Việt Nam để viết bài: Cô vy ơi! Em đừng than vãn, kể khổ như kiểu ban ơn nữa được không? ( http://blognhansu.net.vn/?p=22436 ). Xong, thấy mình bị coi thường và xỉ vả bởi những CEO muốn nhân viên mang ơn mình quá. Tự nhiên tôi thấy mình giống… Read More

Cô vy ơi! Em đừng than vãn, kể khổ như kiểu ban ơn nữa được không?

Bắt đầu từ đợt dịch Cô vy, tôi đọc ngày càng nhiều những bài than vãn, kể khổ rồi cả đưa ra lời khuyên cho các CEO, DN về sự ảnh hưởng của dịch bệnh và cách thoát khỏi nó. Đọc các bài, tôi thấy na ná nhau. Cho đến tối qua thì đọc được bài của 1 nữ CEO… Read More

Mở cửa hàng thứ hai, mà hiện tại chưa biết quản lý thế nào?

Chiều nay, tự dưng được 1 anh add zalo. Anh nói có ý định tìm mua tài liệu về quản trị nhưng khi vào các website đề thấy địa chỉ công ty không chính xác. Tìm hiểu thêm mới biết hóa ra các bên đó đều là giả, lấy tài liệu của tôi đi bán lại. Vì thế anh nhắn… Read More

Cách xây dựng thang bảng lương hợp lý đối với doanh nghiệp nhỏ?

Đang ngồi trong khách sạn tại Hồ Chí Minh để làm việc thì tôi nhận được mail với nội dung ngắn: “Hiện nay chúng tôi hơi vướng về việc xây dựng thang, bảng lương: Nên như thế nào là hợp lý đối với doanh nghiệp nhỏ? Anh Cường là chuyên gia lĩnh vực này nên nếu được anh hỗ trợ… Read More

Review bài “Quản lý công ty bằng OKRs của Mai Xuân Đạt”

Tối qua, tôi đọc được một bài nói về OKR ứng dụng trong tình huống thực tế. Tôi thấy bài viết có vẻ kỹ nên vào đọc. Đọc có nhiều cái hay và cũng có cái cần review. Vì thế nên tôi quyết định up lên blog và để lại lời bình. Tôi sẽ để lại lời bình trong bài… Read More

Mời học lớp Kỹ thuật xây dựng BSC và KPI tại khóa học trong tp Hồ Chí Minh từ 16 – 22/3

Tháng 3 này, Cường có bay vào Hồ Chí Minh để tham gia Offline với anh chị em HRShare cùng với đó là tổ chức lễ Bế Giảng cho K01 và Khai Giảng cho K02 dự án đào tạo cộng đồng phi lợi nhuận Giải mã Nhân sự. - Thời gian: 8h30 – 11h30 sáng chủ nhật ngày 15/03/2020 -… Read More

Mời Offline HRShare tại Hồ Chí Minh “XỬ LÝ KỶ LUẬT LAO ĐỘNG – ĐÚNG VỀ LÝ, HỢP VỀ TÌNH” 15/3/2020

Ngày 15/3 này, Cường sẽ bay vào thành phố Hồ Chí Minh và cùng offline với anh chị em trong sự kiện này. Rất hi vọng được gặp anh chị em. Thân! *** Thân gửi anh chị em, Vậy là chúng ta đã đi qua những ngày bão giông của thị trường và giờ là lúc nhiều doanh nghiệp lãnh… Read More