Đánh giá hiệu quả công việc liên tục và thưởng cuối năm

Mình thấy có trao đổi hay về đánh giá và thưởng cuối năm trong Group QTvKN nên chụp ảnh mang về đây để cùng trao đổi với cả nhà. Trong đoạn trao đổi bày, nếu tinh ý sẽ thấy rất nhiều vấn đề đã được lý thuyết đề cập: 1. Có nhiều phương pháp đánh giá hiệu quả công việc… Read More

Quyên góp thiện nguyện giúp đỡ các bệnh nhi Viện Phổi Trung Ương – 7/2/2021

Thân gửi anh chị và các bạn, Như đã thành lệ, hàng năm, Cộng đồng HRShare đều cố gắng duy trì 1 - 2 hoạt động thiện nguyện giúp đỡ các hoàn cảnh khó khăn trong cả nước. Bên cạnh đó, cùng với hoạt động thiện nguyện là hoạt động giao lưu kết nối các thành viên trong cộng đồng… Read More

Hệ thống KPI cho các phòng ban

Hệ thống KPI cho các phòng ban Đầu bài: Em chào các anh chị, em đang triển khai KPi trong công ty. Anh chị nào có mẫu tiêu chi đánh giá của bộ phận hành chính nhân sự cho em xin mẫu với ạ. Em cảm ơn ạ! Trả lời: Bạn vui lòng click vào link ở dưới để tải… Read More

Văn hoá làm việc kỷ luật kiểu Đức để tuần làm việc 35h

Ở KC24, nội quy công ty là làm việc từ 9h sáng đến 16h chiều, trưa nghỉ 1h. Nghĩa là làm việc tại công ty có 6h. Điều tôi muốn khi áp dụng nội quy này là tạo ra văn hoá tự chủ. Tiếc là tự chủ không đến với người trẻ. Haizz. Xun mời các bạn cùng đọc bài… Read More

Văn hoá công ty kiểu gia đình lợi – hại thế nào?

Bài này hay nên up để lưu và mọi người cùng nhớ. Nhiều khi đi tư vấn, tội gặp phải một số công ty muốn xây dựng một văn hoá gia đình. Xây dựng cũng tốt nhưng dù sao cũng cần biết biểu hiện tốt và không tốt của loại văn hoá này. Thân mời cả nhà cùng đọc bài:… Read More

Tổng hợp Điểm mới Bộ Luật lao động 2019 so với Bộ Luật 2012, Một số điều cần lưu ý Nghị định 145/2020 (có hiệu lực từ 01/02/2021) Phần 2

Tiếp Phần 1... 14. Xây dựng thang lương, bảng lương và định mức lao động Điều 93 Bộ luật 2012: 2. Khi xây dựng thang lương, bảng lương, định mức lao động người sử dụng lao động phải tham khảo ý kiến tổ chức đại diện tập thể lao động tại cơ sở và công bố công khai tại nơi… Read More

Tổng hợp Điểm mới Bộ Luật lao động 2019 so với Bộ Luật 2012, Một số điều cần lưu ý Nghị định 145/2020 (có hiệu lực từ 01/02/2021) Phần 1

So sánh toàn bộ điểm mới của Bộ Luật lao động 2019 có hiệu lực từ ngày 01/01/2021 so với Bộ Luật lao động 2012. Nội dung Bộ luật lao động 2012 Bộ luật lao động 2019 1. Bố cục văn bản Bộ luật Lao động 2012 có 17 chương với 242 điều Bộ luật Lao động 2019 có 17… Read More

Nhật ký – 2: tài khoản bị facebook bị checkpoint (bắt xác minh dạng 25282 )

Nick tôi về rồi các thầy ạ! Nó về đúng vào ngày 10/12. Đến thời điểm này là 10 ngày. Giờ tôi mới có chút thời gian kể tiếp cho các bạn cách tôi làm, nhỡ đâu giúp được ai đó. Để ra cái quyết định viết bài này, tôi đã phải đấu tranh khá nhiều trong nội tâm. Tôi… Read More