Làm sao biết bậc thợ lành nghề x cần năng lực y với cấp (mức) độ thành thạo z?

Câu hỏi cân não nhất buổi hôm nay: "Làm sao biết bậc thợ lành nghề x cần năng lực y với cấp độ thành thạo z?" Tối qua nhặt được câu hỏi: "Tại sao chúng ta biết một vị trí có bậc x cần năng lực y với cấp độ z?". Hay "làm sao biết học sinh lớp 1 cần… Read More

Các mốc để xác định mức (cấp) độ thành thạo của năng lực

Sáng nay, thế nào tin vui lại đến với tôi liên tục: Hợp đồng đồng ý cho triển khai dịch vụ tư vấn của đối tác về và được vào học lớp "Chẩn đoán viên doanh nghiệp ngành công nghệ chế biến, chế tạo" của TAC và JICA. Thật mừng quá. Đấy! Cứ cố gắng là "nhân quả sẽ ở… Read More

Nếu có từ chối phỏng vấn đừng lôi chuyện tang gia để làm lý do

Hôm nay tôi đọc được stt của chị bạn về trường hợp có ứng viên đã từ chối phỏng vấn với lý do tang gia. Đặc biệt hơn là ứng viên từ chối mỗi năm 1 lần với đơn vị phỏng vấn khác nhau. Đối với tôi, việc từ chối phỏng vấn là điều bình thường. Nhưng nếu có từ… Read More

[Nhờ hỗ trợ khảo sát] Trả lời câu hỏi “Gia tăng gắn kết (đãi ngộ) nhân viên có làm tăng hiệu suất?

Thân gửi anh chị và các bạn, Hiện tại, Cường cùng một số anh chị chuyên gia đang nghiên cứu lý thuyết: - Lý thuyết về quyền tự quyết (SDT) nhấn mạnh tầm quan trọng của động lực nội tại và sự đáp ứng nhu cầu tâm lý trong việc xác định sự hài lòng và hạnh phúc của cá… Read More

Khám phá quy trình 3 bước trở thành HR chính hiệu

Làm thế nào để trở thành một HR chân chính? Đây là một câu hỏi mà những sinh viên, những người mới bắt đầu theo đuổi nhân sự vẫn luôn suy nghĩ. Để có thể là một HR chính hiệu, quy trình 3 bước dưới đây sẽ giúp bạn. Cùng Blognhansu tìm hiểu xem đó là gì nhé! 1. Hệ… Read More

Học lương 3P ở đâu? Khóa học xây dựng và triển khai hệ thống lương 3P

Lương 3P là phương pháp đưa ra cách tiếp cận chi trả thu nhập cho người lao động được nhiều doanh nghiệp áp dụng. Với hệ thống này, người lao động và tổ chức đều nhận được những lợi ích đáng kể. Trong bài viết này, cùng Blognhansu tìm hiểu những ưu điểm của lương 3P cũng như trả lời… Read More

Tiêu chí chọn khóa học quản lý nhân sự chất lượng và uy tín

Như bạn đã biết, nhân sự đóng vai trò chủ lực trong mỗi doanh nghiệp. Câu hỏi đặt ra là làm thế nào để quản trị nhân sự hiệu quả và giúp nhân viên phát huy tối đa năng lực. Với mục đích nâng cao nghiệp vụ cho người làm quản lý nhân sự, hiện nay có rất nhiều khóa… Read More

JD là gì? Các bước xây dựng bản mô tả công việc bạn nên biết

Trong doanh nghiệp, việc xây dựng bản mô tả công việc (JD) tiêu chuẩn là vô cùng quan trọng đối với bộ phận nhân sự tuyển dụng. Vậy cụ thể JD là gì? Vai trò và cách xây dựng JD như thế nào? Cùng Blognhansu trả lời trong bài viết hôm nay nhé! 1. Tìm hiểu JD là gì? JD… Read More