Tại sao em lại làm cho kiến thức Quản trị Nhân sự trở nên rẻ mạt quá vậy?

Buổi sáng nay, tôi có cuộc gặp thú vị với một người anh. Anh làm luật sư và hoạt động trong mảng Pháp chế. Anh chê: "Cường ơi! Tại sao em lại làm cho kiến thức Quản trị Nhân sự trở nên rẻ mạt quá vậy?". Tôi chột dạ hỏi anh kỹ hơn: "Sao anh lại nói vậy?". Anh phân tích rõ hơn: "Thì đúng là như vậy. Em tạo ra dự án Giải mã Nhân sự ( http://hrshare.edu.vn/giaima/ ) với mức phí 1 triệu 200/ 20 buổi. Rồi đến thư viện tài liệu Quản trị Nhân sự ( http://www.tailieunhansu.net/ ), em mang đi cho gần như toàn bộ các dữ liệu, biểu mẫu, tài liệu trong đó. Chắc đến 95%. Kiến thức về Quản trị Nhân sự chưa bao giờ rẻ mạt như thế này. Như anh, khóa học của anh vể luật có giá là 10 triệu /13 buổi. Còn tài liệu là pháp chế thì là 2 triệu/ lần tải". Tôi vừa nghe anh và vừa ngẫm nghĩ: "Tội tôi to đến vậy sao?"

Quả thực, hoài bão của tôi là Quản trị tri thức cho cộng đồng. Và một trong các hoạt động quản trị tri thức là chuyển hóa tri thức. Sao cho tri thức có thể luân chuyển từ người này sang người khác và liên tục. Thông qua các hoạt động, tôi muốn tri thức Quản trị Nhân sự được phổ cập tới tất cả cộng đồng. Đó là lý do tại sao Giải mã lại là dự án cộng đồng, iCPO basic lại được tải tự do.

Haizz. Anh chê thì tôi xin nhận để rút kinh nghiệm. Sắp tới, tôi sẽ bay vào thành phố Hồ Chí Minh để:
1. Tổ chức Offline với anh chị em (15/3/2020 - https://www.facebook.com/events/526300994660565/ )
2. Tiếp tục mở dự án Giải mã Nghề nhân sự K02 (http://hrshare.edu.vn/giaimahcm/) (Khai giảng 15/3/2020)
3. Mở lớp chia sẻ về cách thức xây dựng BSC và KPI cho tổ chức ( http://daotaonhansu.net/ky-thuat-xay-dung-bsc-kpi/ ) (16 - 22/3)

Với mức sinh hoạt phí tại tp HCM, thì những hoạt động trên, theo cách nói của người anh của tôi thì thực sự cực kỳ bình dân. Nhưng chất lượng thì phải hơn gấp nhiều lần như vậy.

Hẹn gặp anh chị và các bạn tại HCM tháng 3 tới!

Tái bút: Ngoài đầu Hà Nội, chúng ta vẫn có các hoạt động offline và cộng đồng. Ví dụ như: Buổi offline dành cho các HR lĩnh vực Dịch vụ Y tế, Chăm sóc sức khỏe & làm đẹp, thẩm mỹ lần 1 ( https://www.facebook.com/groups/hrlinkvn/permalink/2572041852925159/ ) Thân mời anh chị em ngoài Hà Nội có cùng lĩnh vực tham dự.

Hung Cuong Nguyễn

TÓM TẮT: Họ và tên : Nguyễn Hùng Cường Địa chỉ email: kinhcan24@gmail.com Bằng cấp cao nhất: Thạc sỹ Quản trị Nhân lực Địa chỉ : 7B4 Ha Dinh – Thanh Xuan – Ha Noi Điện thoại : 0988 833 616 Cấp bậc hiện tại: Leader (CEO/ Tư vấn Hệ thống Quản trị Nhân sự) Năm kinh nghiệm: > 10 Năm Ngành nghề: Nhân sự Nơi làm việc: Hà Nội hoặc Hồ Chí Minh

Share
Published by
Hung Cuong Nguyễn

Recent Posts

Tính toán thử, điều chỉnh chính sách lương 3P và định biên nhân lực theo chi phí

Thời gian thắm thoắt thoi đưa. Thế nào, trời đã vào hè. Không khí trở… Read More

21 giờ ago

Bản đồ chiến lược có quan trọng đối với doanh nghiệp?

Nếu bạn đã biết đến Thẻ điểm cân bằng (BSC) thì chắc hẳn cũng biết… Read More

1 ngày ago

Thư viện tài liệu nhân sự dành cho người mới vào nghề NS

Trong môi trường kinh doanh, quản lý nhân sự đòi hỏi sự chuyên sâu và… Read More

1 ngày ago

Lợi ích khi xây dựng quy chế trả lương dựa trên KPI

Một cơ chế trả lương phù hợp giúp nâng cao năng suất, chất lượng lao… Read More

3 ngày ago

Doanh nghiệp có gắn kết hay không là do có phúc lợi?

Liệu bạn có biết: Mức độ gắn kết của nhân viên là từ để chỉ… Read More

3 ngày ago

Áp dụng nguyên tắc SMART trong tuyển dụng

Với các phương pháp tuyển dụng thông thường, doanh nghiệp phải mất khá nhiều thời… Read More

3 ngày ago