Pháp chế – Quan hệ lao động

65% nhân viên tin rằng “lương được trả không công bằng”

74% nhân viên luôn cảm thấy thu nhập không đủ sống và có 65% người được hỏi tin rằng nguyên… Read More

2 tháng ago

Trẻ hóa đội ngũ nhân sự: Gen Z chỉ thích trao đổi 1-1

Trẻ hóa nhân sự là xu hướng tất yếu mà bất cứ doanh nghiệp nào muốn duy trì sức mạnh… Read More

2 tháng ago

Warning: imagejpeg(/var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-content/uploads/2024/06/quan-ly-nhan-su-hieu-qua-6-346x188.jpg): failed to open stream: Permission denied in /var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-includes/class-wp-image-editor.php on line 402

Quan hệ lao động là gì? Các yêu tố cần có trong quan hệ lao động

Quan hệ lao động nói về mối liên hệ giữa doanh nghiệp và người lao động. Để trở thành chuyên… Read More

6 tháng ago

Warning: imagejpeg(/var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-content/uploads/2024/02/thao-thuan-cam-ket-bao-mat-thong-tin-346x188.jpg): failed to open stream: Permission denied in /var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-includes/class-wp-image-editor.php on line 402

Thỏa thuận cam kết bảo mật thông tin trái pháp luật thì sẽ xử lý như thế nào?

Đây là tình huống về việc 2 bên ký cam kết bảo mật thông tin và không cạnh tranh. Nhưng… Read More

11 tháng ago

Những yếu tố quan trọng để trở thành chuyên gia Quan hệ lao động

Quan hệ lao động nói về mối liên hệ giữa doanh nghiệp và người lao động. Để trở thành chuyên… Read More

1 năm ago

Quan hệ lao động là gì? Những công việc của người làm quan hệ lao động

Quan hệ lao động là một loại quan hệ xã hội trong môi trường làm việc giữa người lao động… Read More

1 năm ago