Đánh giá nhân viên là một quá trình hệ thống nhằm đo lường hiệu suất làm việc, đóng góp của… Read More
Như các bạn đã biết, DISC đại diện cho bốn kiểu hành vi cốt lõi: D (Dominance – Thống trị),… Read More
Mô hình DISC là một trong những công cụ phân tích tính cách được sử dụng rộng rãi trong lĩnh… Read More
Liệu bạn đã từng nghe đến cụm từ nhóm tính cách DISC và tự hỏi chữ I trong DISC đại… Read More
Trong mô hình đánh giá tính cách DISC, nhóm C thường được miêu tả là những người tỉ mỉ, cẩn… Read More
Nghiên cứu mới của Trường Kinh tế London (LSE) và Protiviti chỉ ra sự chênh lệch tuổi tác giữa sếp… Read More
Trong nhịp sống hiện đại, khi công việc ngày càng nhiều và thời gian ngày càng khan hiếm, kỹ năng… Read More
Đối với những người đi làm, việc phân bổ thời gian hợp lý giữa công việc và các hoạt động… Read More