Lịch trình và chi phí chương trình từ thiện “Theo bước chân em tới trường”

Thân gửi anh chị và các bạn, Để cộng đồng cũng như anh chị và các bạn quan tâm nắm thêm thông tin, BTC xin gửi: 1. Lịch trình của chương trình: 2. Chi phí dự kiến: Như vậy chương trình của chúng ta dự kiến sẽ mất 83 triệu trong đó có 66 triệu tiền quà tặng. Đây là… Read More

Cập nhật tình hình ủng hộ chương trình từ thiện “Theo bước em tới trường” ở Điện Biên

Thân gửi anh chị, Cho đến 12h00 ngày 22/8, chúng ta đã nhận được tổng số tiền là: Tổng tiền quyên góp: 17.650 Tiền từ thiện từ đợt trước: 4.100 Số tiền hiện có: 21.750 Ngoài ra, BTC cũng nhận được dự kiến tài trợ của: - Tài trợ xe 34 chỗ (2 lái 1 phụ) trị giá 12 triệu:… Read More

Offline với Hiệp hội Khởi nghiệp Quốc gia: CEO VÀ HỆ THỐNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ

Thân gửi anh chị và các bạn, Không biết anh chị và các bạn có thích cái hình này ( https://goo.gl/ASNuct ) ? Vòng tròn đỏ chính là điều tôi mới ngộ ra gần đây. Còn ngôi sao chính là điều tôi tâm đắc từ lâu. Rồi tiếp, không biết mọi người thấy sao về hình này ( https://goo.gl/9Jnp13 và… Read More

Các mẫu người thường thấy của nhà tuyển dụng khi phỏng vấn

(Tiếp bài trước: https://goo.gl/LG3mLL ) Một ngày đẹp trời, hắn đang làm báo cáo tuyển dụng bỗng nhận được cuộc điện thoại của cậu em Cu li. “Alo anh. Rảnh không? Xuống uống nước với em một tí. Em có việc tạt qua công ty anh”. Hắn ngước nhìn đồng hồ rồi nói “Ok! Đợi anh mười phút. Anh làm… Read More

Mời tham dự CT Offline từ thiện “THEO BƯỚC EM TỚI TRƯỜNG” cho trẻ em vùng cao của cộng đồng Nhân sự HRShare

Thân gửi anh chị và các bạn! Hẳn cả nhà còn nhớ chúng ta đã cùng nhà tham dự sự kiện Offline tháng 7 - NHÂN SỰ XANH – GREEN HRSHARE, sau sự kiện chúng ta còn dư ra là 4 triệu 1 tiền ủng hộ và một số quà. Thời điểm đó chúng ta cùng nhau thống nhất là… Read More

Nghề tuyển dụng nhân sự nên quan tâm đến thông tư, nghị định và luật nào ?

(Tiếp phần trước: https://goo.gl/WzgC4g ) Sau cái hôm nhận được bí kíp từ sếp, hắn bắt đầu rèn luyện một cách bài bản hơn. Cùng với việc duy trì các công việc đã được lên kế hoạch từ đầu tuần, hắn bổ sung thêm việc: Rà soát lại quy trình TUYỂN DỤNG của công ty. Việc đầu tiên là xem… Read More

Lộ trình nghề Tuyển người (3T) và các công cụ cơ bản

Lộ trình nghề nào thì cũng cần có bản đồ, công cụ cơ bản, nghề 3T cũng thế! ( Tiếp bài trước: https://goo.gl/qffQkA ) Sau bẩy bẩy bốn chín phút xem USB, hắn thất thần đứng dậy, đi như ma nhập. Hắn lướt qua quầy lễ tân, làm em gái trực điện thoại, đón tiếp khách khẽ rùng mình vì… Read More

Chúng ta cần những năng lực nghề gì để làm tốt việc TUYỂN ?

Trong phòng họp, đang lên đồng nói về Nghề 3T cho các đồng nghiệp, bỗng nhiên khuôn mặt em trợ lý trắng tái ló ra ở cửa. Hắn hết hồn “A” lên 1 tiếng. Tiếng em trợ lý phát ra “Anh Cường …. Ra sếp bảo…”. Hắn lí nhí “Em làm anh tí lên mây. Anh cứ tưởng ma”. “Em… Read More