Một vài hình ảnh cá nhân tại Hrday 2012

Vậy là chính thức Hrday 2012 đã kết thúc. Sáng nay tôi vào mạng để update thông tin và hình ảnh trong đó thì vẫn chưa có. May mắn sao khi mở mail thì thấy có 1 chị trong Hồ Chí Minh hỏi về khảo sát lương. Như vậy là khảo sát lương có đến tay các anh chị trong đó. Vậy là tôi yên tâm rồi. Trong khi chờ mọi người update thông tin trong đó, mời cả nhà cùng thưởng thức ít ảnh của cá nhân Cường tại Hrday 2012 Hà Nội vừa qua.

Để xem nhiều ảnh hơn, cả nhà vui lòng click vào link sau: http://www.hrlink.vn/diendan/index.php?showtopic=55926

Đây là quyển sách Hrday2012

Còn đây là room huấn luyện nhân viên

Hình ảnh buổi sáng khi tôi cùng các anh em khác chuẩn bị cho buổi chiều

Bàn tư vấn của Vinatest

Anh chụp chung của ban tổ chức và một vài hình ảnh khác ....

Anh em trong Group Eduviet

Nâng cốc cùng các anh chị em Hr Công nghệ thông tin

Hung Cuong Nguyễn

TÓM TẮT: Họ và tên : Nguyễn Hùng Cường Địa chỉ email: kinhcan24@gmail.com Bằng cấp cao nhất: Thạc sỹ Quản trị Nhân lực Địa chỉ : 7B4 Ha Dinh – Thanh Xuan – Ha Noi Điện thoại : 0988 833 616 Cấp bậc hiện tại: Leader (CEO/ Tư vấn Hệ thống Quản trị Nhân sự) Năm kinh nghiệm: > 10 Năm Ngành nghề: Nhân sự Nơi làm việc: Hà Nội hoặc Hồ Chí Minh

Share
Published by
Hung Cuong Nguyễn

Recent Posts

Tổng kết các biến thể (hướng xây dựng) chính sách lương theo mô hình 3P

Vậy là những ngày nghỉ Lễ 30/4 & 1/5 đã đến ngày cuối cùng. Thế… Read More

23 giờ ago

Hoàn thiện chính sách điều chính (tăng hoặc giảm) lương theo 3P

Trong đời tư vấn của tôi, có lần tôi đã được gặp 1 anh CEO… Read More

2 ngày ago

Tổng hợp nội dung và hoàn thiện quy chế lương thưởng 3P

Đã đến lúc chúng ta làm công việc mà ai cũng thích khi đề cập… Read More

3 ngày ago

Tính toán thử, điều chỉnh chính sách lương 3P và định biên nhân lực theo chi phí

Thời gian thắm thoắt thoi đưa. Thế nào, trời đã vào hè. Không khí trở… Read More

6 ngày ago

Bản đồ chiến lược có quan trọng đối với doanh nghiệp?

Nếu bạn đã biết đến Thẻ điểm cân bằng (BSC) thì chắc hẳn cũng biết… Read More

6 ngày ago