Mật mã rồng và sinh nhật Cộng đồng nhân sự Hrlink lần 4 14 -15/4/2012

Thân gửi Anh chị em,

Những ngày mưa phùn lại đến, Hà Nội bắt đầu vào Xuân và như thường lệ mọi năm chúng ta lại gặp nhau vào một ngày rất đặc biệt của Cộng đồng chúng ta. Đó là ngày sinh nhật của chúng ta 4/4. Nhớ lại những năm trước chúng ta luôn có những ngày thật vui và ấm áp bên nhau. Chúng ta đã cùng nhau đi từ thiện và kết nối ở Offline sinh nhật 1, cùng vượt thời gian tranh tài làm con rể vua Hùng ở offline 2, cùng chung tay vươn vai đứng dậy trở thành Người Khổng Lồ ở offline 3 - năm ngoái.

http://kinhcan24.files.wordpress.com/2012/03/ho_so_xin_tai_tro-hrl.doc

Năm nay, Việt Nam chúng ta bước vào giai đoạn đầy khó khăn và thử thách của Rồng và chúng ta cũng vậy. Không cần để ý chúng ta cũng biết khó khăn đang đến gần. Đó là những biến động không lường, đó là tin đồn đại họa 2012 sắp đến. Vậy chùng ta sẽ làm gì để vượt qua nó ?

Xin thay mặt BQT gửi lời mời tới toàn thể cộng đồng: lời mời tham dự chương trình teambuilding mừng sinh nhật lần thứ 4. Chúng ta sẽ cùng nhau giải mật mã của Rồng đầy bí ẩn.

I.Mục đích :
– Tổ chức sinh nhật lần thứ 04 cho diễn đàn.
– Tạo một buổi offline có ý nghĩa cho các thành viên.
– Nội dung chương trình hướng đến nghề nhân sự,công việc tuyển chọn nhân tài cũng như xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
– Giới thiệu một chương trình Teambuilding hấp dẫn, mới lạ, chuyên nghiệp

II.Thời gian và địa điểm:
-Thời gian : 14-15/04/2012 (1,5 ngày. Xuất phát từ trưa thứ 7 và tối chủ nhật về tới Hà Nội)
-Địa điểm : Bí mật (địa điểm là một nơi bí mật cách Hà Nội 70km. Thông tin chi tiết sẽ được cập nhật dần dần)
-Phí tham gia : 450.000đ/người (Bao gồm tiền ăn, chi phí xe, chi phí lều trại, tiền mua thức ăn để các đội sẽ thi)

Đóng phí :
- Thông tin chuyển khoản:
Chủ tài khoản Nguyễn Hùng Cường
Techcombank số tk: 14022 1712 81012 chi nhánh Techcombank Trần Duy Hưng
Vietcombank số tk: 001100403 9312 sở giao dịch Vietcombank;

Hoặc chuyển khoản qua Bảo Kim:

Bc1: Bạn đăng ký ví điện tử ở đây: Đăng ký ví điện tử Bảo Kim
Bc2: Chuyển tiền đăng ký cho BQT. Click tại đây:Thanh toán an toàn với Bảo Kim !

Lưu ý: Bạn nên chọn hình thức chuyển tiền qua ATM vì nếu chuyển qua thẻ điện thoại sẽ mất 21% giá trị thẻ cho đơn vị trung gian là nhà mạng

Bc3: Thông báo cho BQT biết lượng tiền đã chuyển theo cú pháp sau: Họ tên & SĐT người tham dự + “SN HRLink HN”

- Trực tiếp:
Mr Nguyễn Hùng Cường
Đt: 0988 833 616
Yahoo: clubcpo@yahoo.com
Mail: kinhcan24@gmail.com

Hoặc
Ms Nguyễn Thị Ánh Nguyệt
Nick: anhnguyet_hro
Email: anhnguyet.ql@gmail.com
Mobile: 0934350600

Nội dung chuyển tiền ghi rõ: Họ tên & SĐT người tham dự + “SN HRLink HN”
(Kịch bản chi tiết sẽ được hé lộ dần dần )

Kịch bản teambuilding được xây dựng riêng cho Cộng đồng nhân sự do công ty tài trợ:

Kc chắc chắn chương trình Sinh nhật này hứa hẹn sẽ có 1 buổi cuối tuần đầy vui vẻ và thư giãn. Quả thật tiếc nếu không tham dự. Anh chị nếu đăng ký tham dự vui lòng điền 1 số thông tin cơ bản sau:

- Họ tên:
- Đt:
- Mail:
- Công ty:
- Năm sinh (để tiện xưng hô) :

và đóng phí trước 09/4/2012 cho BTC. Vì chúng ta sẽ cần phải thuê xe và đặt chỗ trước nên sẽ không thể làm gì được nếu không có kinh phí. Một vài hình ảnh của các offline trước:

Đây là teambuilding năm đầu tiên:

Đây là năm thứ 2:

Trân trọng!

Bạn muốn tìm kiếm thêm thông tin về các vấn đề Nhân sự. Vui lòng click tại đây để tìm kiếm thêm: http://kinhcan.net/ Đây là công cụ tìm kiếm được tích hợp tìm kiếm khoảng 30 site chuyên về nhân sự. Chi tiết vui lòng click tại đây: Kinhcan24's Search

Hung Cuong Nguyễn

TÓM TẮT: Họ và tên : Nguyễn Hùng Cường Địa chỉ email: kinhcan24@gmail.com Bằng cấp cao nhất: Thạc sỹ Quản trị Nhân lực Địa chỉ : 7B4 Ha Dinh – Thanh Xuan – Ha Noi Điện thoại : 0988 833 616 Cấp bậc hiện tại: Leader (CEO/ Tư vấn Hệ thống Quản trị Nhân sự) Năm kinh nghiệm: > 10 Năm Ngành nghề: Nhân sự Nơi làm việc: Hà Nội hoặc Hồ Chí Minh

Share
Published by
Hung Cuong Nguyễn

Recent Posts

Các kiểu (loại) chính sách lương thưởng ở Việt Nam

Sáng nay, vừa xong ca tư vấn (đến giai đoạn làm khung năng lực), tôi… Read More

4 giờ ago

[Chế độ làm việc từ xa] Starbucks dọa cho nghỉ việc luôn nếu nhân viên không đến văn phòng

Chuỗi cà phê Starbucks đang thắt chặt chính sách làm việc tại văn phòng đối… Read More

7 giờ ago

Phương án lương thưởng cho BOD – ban giám đốc công ty

Trong quá trình đi tư vấn của tôi, khi đến đoạn cuối của hệ thống,… Read More

23 giờ ago

Thời gian báo trước dừng hợp đồng lao động tối đa nhân viên phải tuân thủ là bao nhiêu?

1. Trong trường hợp bình thường, NLĐ đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động… Read More

2 ngày ago

Lao động phổ thông ở Hà Nội mong muốn mức lương 5 – 10 triệu

Vừa mới đây, Trung tâm dịch vụ việc làm Hà Nội đã công bố báo… Read More

2 ngày ago