Chiến lược nhân sự

Cách quản lý “Chia để trị” (Divide and Conquer)

“Chia để trị” (Divide and Conquer) là một chiến lược phổ biến trong quản lý, chính trị, quân sự và… Read More

11 tháng ago

Labor hoarding là gì? Doanh nghiệp có nên tích trữ lao động không?

Tích trữ lao động (Labor Hoarding) là chiến lược mà doanh nghiệp giữ lại nhân viên trong thời kỳ khó… Read More

1 năm ago

Mô hình chiến lược nhân sự HPWS – Hệ thống làm việc hiệu suất cao

Trong bối cảnh cạnh tranh gay gắt của thị trường hiện nay, nguồn nhân lực đóng vai trò then chốt… Read More

1 năm ago

Khám phá mô hình Warwick trong quản trị nhân sự

Mô hình Warwick cung cấp một cách tiếp cận có hệ thống để xây dựng chiến lược quản trị nhân… Read More

1 năm ago

Triển khai mô hình GROW như thế nào cho hiệu quả?

Một trong những vai trò không thể thiếu của nhà quản trị trong doanh nghiệp là đào tạo và huấn… Read More

1 năm ago

Mô hình X-Y trong quản trị nhân sự

Mô hình thuyết X-Y là hai quan điểm đối lập về bản chất và động lực của con người trong… Read More

1 năm ago

Từ A-Z về mô hình quản trị nhân sự Michigan

Nguồn nhân lực đóng vai trò then chốt cho sự thành công của doanh nghiệp. Doanh nghiệp nào có đội… Read More

1 năm ago

Chiến lược nhân sự là gì? 5 chiến lược hiệu quả dành cho doanh nghiệp

Trong thời đại ngày nay, nguồn nhân lực đóng vai trò then chốt cho sự thành công của mọi doanh… Read More

1 năm ago