Trong thời đại ngày nay, nguồn nhân lực đóng vai trò then chốt cho sự thành công của mọi doanh nghiệp. Nhận thức được điều này, các doanh nghiệp ngày càng quan tâm đến việc xây dựng chiến lược nhân sự hiệu quả. Vậy chiến lược nhân sự là gì và những chiến lược nào hiệu quả với doanh nghiệp?… Read More
Trong môi trường kinh doanh đầy biến động ngày nay, các doanh nghiệp luôn phải tìm kiếm những phương pháp hiệu quả để nâng cao hiệu suất hoạt động, cải thiện chất lượng sản phẩm, dịch vụ và gia tăng sự hài lòng của khách hàng. Một trong những công cụ được nhiều doanh nghiệp áp dụng thành công đó… Read More
Quy trình tuyển dụng đóng vai trò then chốt trong việc thu hút, đánh giá và tuyển chọn những ứng viên phù hợp nhất cho tổ chức. Việc xây dựng và duy trì một quy trình tuyển dụng hiệu quả không chỉ giúp doanh nghiệp tìm kiếm được nhân tài mà còn góp phần nâng cao hình ảnh và thương… Read More
Giờ cũng tháng 6, giữa năm 2024 rồi. Cường xin tặng anh chị và các bạn tài liệu khảo sát lương miễn phí các năm 21, 22, 23, 24. Đây là các khảo sát lương do Cường sưu tầm được nên không chịu trách nhiệm về nội dung. Không biết anh chị em có quan tâm và cùng câu hỏi… Read More
Dự án "Giải mã nhân sự" của HrShare là khóa đào tạo về quản trị nhân sự cơbản dành cho người mới tiếp xúc với nhân sự. Với 5 module chính, khóa học sẽ giúp bạn có cái nhìn tổng quan về nghề nhân sự. Cùng Blognhansu khám phá trong bài viết hôm nay nhé! 1. Tổng quan về dự… Read More
Lương cơ bản 2024 sẽ thay đổi như thế nào? Chính sách lương mới có điểm gì khác biệt? Cùng Blognhansu tìm hiểu trong bài viết hôm nay nhé! Thay đổi về mức lương cơ bản từ ngày 01/07/2024 Từ ngày 01/07/2024, lương cơ sở được bãi bỏ và tiến hành xây dựng mức lương cơ bản dựa trên số… Read More
Dự án đến thời điểm này đã đi qua được 3 buổi chính thức bao gồm 1 buổi đào tạo tổng quan về dự án và 2 buổi làm bản đồ chiến lược theo mô hình BSC. Trong buổi trước, hội đồng chiến lược đã làm ra được bản đồ chiến lược cho công ty với 4 viễn cảnh. Công… Read More
Sau buổi họp kích hoạt dự án, tôi bắt đầu cùng đối tác xây dựng bản đồ chiến lược cho tổ chức theo mô hình BSC. Thông thường nội dung này tôi hay triển khai thành 2 buổi để các thành viên hội đồng đỡ mệt. Đây là 2 buổi quan trọng. Tôi thường hay đặt tên cho các buổi… Read More