Warning: imagejpeg(/var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-content/uploads/2015/01/OffBTC1-1280x720.jpg): failed to open stream: Permission denied in /var/www/html/blognhansu.net.vn/wp-includes/class-wp-image-editor.php on line 402
Thông tin cập nhật về buổi Liên hoan HRshare Hà Nội 24/1/2015 | Blog quản trị Nhân sự

Thông tin cập nhật về buổi Liên hoan HRshare Hà Nội 24/1/2015

Sau buổi offline Ban tổ chức lần 2 hôm qua, ngoài chuyện làm quen, mọi thứ đã bắt đầu hòm hòm. Để mọi người nắm rõ hơn về chương trình, Cường list ra đây các bài viết chứa thông tin để mọi người cùng biết:

- Thư mời: http://goo.gl/54Dm72
- Hình ảnh ban tổ chức: http://goo.gl/FNMDHw
- Group mail của nhóm: hr240115@googlegroups.com
- Event facebook: https://www.facebook.com/events/626194664172873
- Chi phí vào kịch bản dự kiến: http://goo.gl/s02dYT
- Danh sách đăng ký tham gia: http://goo.gl/MdLVUu
- Danh sách đã đóng phí: http://goo.gl/NTEbsW
- Link đăng ký tham dự: http://goo.gl/GGAZ3y
- Hướng dẫn đóng phí: http://goo.gl/voO9C4
- Lý do nên tham dự: http://goo.gl/SL2IGl

Thông tin sẽ được tiếp tục cập nhật. Để biết thêm chi tiết, ACE vui lòng liên hệ với trưởng ban tổ chức:
- Nguyễn Hùng Cường
- Đt: 0988 833616
- Mail: kinhcan24@gmail.com
- Admin Hrshare
- Web: blognhansu.net

Một số hình ảnh họp của ban tổ chức lần 2:





Hung Cuong Nguyễn

TÓM TẮT: Họ và tên : Nguyễn Hùng Cường Địa chỉ email: kinhcan24@gmail.com Bằng cấp cao nhất: Thạc sỹ Quản trị Nhân lực Địa chỉ : 7B4 Ha Dinh – Thanh Xuan – Ha Noi Điện thoại : 0988 833 616 Cấp bậc hiện tại: Leader (CEO/ Tư vấn Hệ thống Quản trị Nhân sự) Năm kinh nghiệm: > 10 Năm Ngành nghề: Nhân sự Nơi làm việc: Hà Nội hoặc Hồ Chí Minh

Share
Published by
Hung Cuong Nguyễn

Recent Posts

Cơ cấu lại nhân sự theo hướng tinh giảm thì nên làm như thế nào?

Sau một chặng đường dài, cuối cùng, công việc triển khai (xây dựng hoặc nâng… Read More

2 tuần ago

Nội quy và quy định chuyên môn của bộ phận được xây như thế nào?

Hành trình "làm" (xây dựng, tái thiết, nâng cấp) cơ cấu tổ chức của chúng… Read More

2 tuần ago