Hrday2012 chính thức khởi động – mời đăng ký tham dự

Vậy là sau bao mong chờ cuối cùng thì Hrday2012 chính thức được khởi động thông quan việc công bố website mới của sự kiện. Thân mời anh chị em và cả nhà cùng tham dự sự kiện:

Để đăng ký, anh chị em vui lòng click vào link: Đăng ký

THÔNG TIN CHƯƠNG TRÌNH
TẠI HÀ NỘI

- Ngày tổ chức: Hà Nội ngày 14/10/2012
- Địa điểm: Trung tâm Hội nghị Quốc gia
- Số lượng khách mời: 1.200

TẠI TP.HCM

- Ngày tổ chức: Tp.HCM ngày 21/10/2012
- Địa điểm: Trung tâm Hội nghị White Place
- Số lượng khách mời: 1.000

ĐƯỜNG DÂY NÓNG

1. THƯỜNG TRỰC CHƯƠNG TRÌNH TOÀN QUỐC
- Mr.Nguyễn Bá Tưởng
- CEO EduViet Corporation
- Email: tuongnb@eduviet.vn
- Mobile: 0988 825 525

2. THƯỜNG TRỰC CHƯƠNG TRÌNH TẠI TP.HCM
- Mr.Nguyễn Ngọc Sơn
- Admin HRLink.vn tại TP.HCM
- Email: nns1958@yahoo.com
- Mobile: 0903 709 156

Chi tiết, anh chị em vui lòng click vào link sau: http://hrday.vn/2012/

Hẹn cả nhà vào ngày hôm đó tại cả 2 miền. :)

KC

Hung Cuong Nguyễn

TÓM TẮT: Họ và tên : Nguyễn Hùng Cường Địa chỉ email: kinhcan24@gmail.com Bằng cấp cao nhất: Thạc sỹ Quản trị Nhân lực Địa chỉ : 7B4 Ha Dinh – Thanh Xuan – Ha Noi Điện thoại : 0988 833 616 Cấp bậc hiện tại: Leader (CEO/ Tư vấn Hệ thống Quản trị Nhân sự) Năm kinh nghiệm: > 10 Năm Ngành nghề: Nhân sự Nơi làm việc: Hà Nội hoặc Hồ Chí Minh

Share
Published by
Hung Cuong Nguyễn

Recent Posts

Tính toán thử, điều chỉnh chính sách lương 3P và định biên nhân lực theo chi phí

Thời gian thắm thoắt thoi đưa. Thế nào, trời đã vào hè. Không khí trở… Read More

3 ngày ago

Bản đồ chiến lược có quan trọng đối với doanh nghiệp?

Nếu bạn đã biết đến Thẻ điểm cân bằng (BSC) thì chắc hẳn cũng biết… Read More

3 ngày ago

Thư viện tài liệu nhân sự dành cho người mới vào nghề NS

Trong môi trường kinh doanh, quản lý nhân sự đòi hỏi sự chuyên sâu và… Read More

3 ngày ago

Lợi ích khi xây dựng quy chế trả lương dựa trên KPI

Một cơ chế trả lương phù hợp giúp nâng cao năng suất, chất lượng lao… Read More

5 ngày ago

Doanh nghiệp có gắn kết hay không là do có phúc lợi?

Liệu bạn có biết: Mức độ gắn kết của nhân viên là từ để chỉ… Read More

5 ngày ago

Áp dụng nguyên tắc SMART trong tuyển dụng

Với các phương pháp tuyển dụng thông thường, doanh nghiệp phải mất khá nhiều thời… Read More

5 ngày ago