[Hrday2011] 22/10 Off giao lưu liên hoan HR bank

Dear all,

Thân mời anh chị em tham dự buổi offline giao lưu của HR bank. Chi tiết: : Offline bia bọt vào 16h ngày 22/10 này. Địa điểm dự kiến là 350 Giải Phóng. Lưu ý là chúng ta chỉ giao lưu thôi chứ không có nội dung kiến thức trong buổi hôm nay.

Anh chị em đăng ký tham dự, vui lòng gửi lại cho C thông tin theo mẫu sau:

- Họ và tên:
- Điện thoại:
- Công ty (Bank) :
- Vị trí (Nhân sự):
- Thành phố:
- Mail:

và gửi về mail kinhcan24@gmail.com

Thanks

Hung Cuong Nguyễn

TÓM TẮT: Họ và tên : Nguyễn Hùng Cường Địa chỉ email: kinhcan24@gmail.com Bằng cấp cao nhất: Thạc sỹ Quản trị Nhân lực Địa chỉ : 7B4 Ha Dinh – Thanh Xuan – Ha Noi Điện thoại : 0988 833 616 Cấp bậc hiện tại: Leader (CEO/ Tư vấn Hệ thống Quản trị Nhân sự) Năm kinh nghiệm: > 10 Năm Ngành nghề: Nhân sự Nơi làm việc: Hà Nội hoặc Hồ Chí Minh

View Comments

  • Dear all,

    Cám ơn anh chị em đã bỏ chút thời gian tham gia off giao lưu HR bank ngày 22/10 vừa rồi. Và đặc biệt xin thay mặt ACE hôm đó cám ơn anh Tuấn Anh và chị Diệp Anh đã chia sẻ và tài trợ cho hôm off vừa rồi. Bên cạnh đó sau khi trao đổi, cuối cùng chị Phương bên VP bank đã đồng ý là diễn giả chim mồi chia sẻ kinh nghiệm của bản thân về tuyển dụng cho buổi off sắp tới. Với tin vui này, chắc rằng chúng ta sẽ có một buổi off thú vị.

    @Chị Phương: chị ơi, chị sắp xếp được buổi nào thì báo em nhé. Ngày 19/11 có được không chị? Hôm đó là thứ bẩy chị ạ.

    Danh sách tham dự buổi hôm đó sẽ được C gửi riêng cho từng anh chị tham dự. Anh chị chưa gửi mail được vào group, vui lòng click vào link tại đây: https://groups.google.com/group/hr_bank

    Thanks,
    HC,

Share
Published by
Hung Cuong Nguyễn
Tags: Hr BankHrday

Recent Posts

17 bài toán, vấn đề, nhược điểm cần lưu ý khi áp dụng chính sách lương 3P

Những năm gần đây, từ khóa "chính sách lương 3P" đang trở thành 1 xu… Read More

2 ngày ago

Tổng kết các biến thể (hướng xây dựng) chính sách lương theo mô hình 3P

Vậy là những ngày nghỉ Lễ 30/4 & 1/5 đã đến ngày cuối cùng. Thế… Read More

3 ngày ago

Hoàn thiện chính sách điều chính (tăng hoặc giảm) lương theo 3P

Trong đời tư vấn của tôi, có lần tôi đã được gặp 1 anh CEO… Read More

4 ngày ago

Tổng hợp nội dung và hoàn thiện quy chế lương thưởng 3P

Đã đến lúc chúng ta làm công việc mà ai cũng thích khi đề cập… Read More

5 ngày ago

Tính toán thử, điều chỉnh chính sách lương 3P và định biên nhân lực theo chi phí

Thời gian thắm thoắt thoi đưa. Thế nào, trời đã vào hè. Không khí trở… Read More

1 tuần ago