Góp ý kiến cho Bộ luật lao động sửa đổi (2011)

Nhà mình có ai quan tâm cái này không? Liệu mình chỉ đến hóng hớt có được không nhỉ?

Là hội viên chính thức của Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) và cộng tác viên của Văn phòng Giới sử dụng lao động (BEA-VCCI), DTK Consulting đã luôn tích cực tham gia các hoạt động mà công ty có thế mạnh, như trong các lĩnh vực quản trị nhân lực, góp ý kiến xây dựng văn bản pháp luật lao động, cải cách thủ tục hành chính…

Hiện nay Văn phòng Giới sử dụng lao động (BEA-VCCI) đang chuẩn bị tổ chức một số Hội thảo đóng góp ý kiến cho Bộ luật lao động sửa đổi (BLLĐSĐ). Được sự đồng ý của BEA-VCCI, chúng tôi xin đưa các thông tin liên quan trên website này. Rất mong các đồng nghiệp nghề nhân sự, các Tổng Giám đốc, Giám đốc các công ty, các luật sư làm việc trong lĩnh vực luật lao động, quan tâm đến xây dựng bộ luật lao động (sửa đổi), sẽ đăng ký tham dự Hội thảo để có những đóng góp trực tiếp và tích cực cho Bộ luật lao động. Mọi đăng ký xin gửi trực tiếp về BEA-VCCI theo địa chỉ nêu trong các Giấy mời, Thông báo của từng Hội thảo.

Danh sách các Hội thảo

1) “Hội thảo lấy ý kiến về Bộ luật lao động sửa đổi” – Hà Nội 30/03/2011

Thời gian: 13:30-16:30, ngày 30 tháng 03 năm 2011
Địa điểm dự kiến: Nhà khách Bộ Quốc Phòng, Số 33A Phạm Ngũ Lão, Quận Hoàn Kiếm, Hà Nội

2) Hội thảo “Trao đổi ý kiến về chương Hợp đồng lao động trong Bộ luật Lao động sửa đổi”, TP Hồ Chí Minh 01/04/2011

Thời gian: 01/04/ 2011 (buổi sáng, từ 8h00 đến 12h++)
Địa điểm: Khách sạn Quê Hương 4, 265 Phạm Ngũ Lão, Quận 1, TP Hồ Chí Minh

Số lượng khách mời: từ 15 đến 20 người.

DTK Consulting

***

Kính gửi các anh chị Giám đốc, Trưởng phòng nhân sự, Tổng Giám đốc, Giám đốc các doanh nghiệp, các luật sư trong lĩnh vực luật lao động và các giảng viên ngành quản trị nhân lực.

Được sự đồng ý của Văn phòng Giới sử dụng lao động (BEA-VCCI), tôi xin đưa thông tin về Hội thảo “Trao đổi ý kiến về chương Hợp đồng lao động trong Bộ luật Lao động sửa đổi”, do Văn phòng Giới sử dụng lao động - Phòng Th­ương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) tổ chức.

Thời gian: 01/04/ 2011 (buổi sáng)
Địa điểm: Khách sạn Quê Hương 4, 265 Phạm Ngũ Lão, Quận 1, TP Hồ Chí Minh

Số lượng đại biểu được mời: từ 15 đến 20 người.

Về thành phần đại biểu, Ban tổ chức mong muốn các đại biểu tham dự hội thảo đến từ nhiều thành phần kinh tế để phản ánh được các vấn đề liên quan đến lao động của các nhóm khác nhau như:
· Domestic private sector employers (large enterprises): Doanh nghiệp dân doanh quy mô lớn.
· Domestic private sector employers (small-to-medium enterprises): Doanh nghiệp vừa và nhỏ.
· Foreign national employers: Doanh nghiêp nước ngoài
· Export market oriented enterprises: Các doanh nghiệp có định hướng xuất khẩu
· Domestic market oriented enterprises: Các doanh nghiệp hướng tới thị trường nội địa
· SOEs: Doanh nghiệp nhà nước
· Cooperative enterprises: Các hợp tác xã
· Lawyers and university instructors: Các luật sư và giảng viên đại học.

Các anh chị làm nghề nhân sự, quản lý doanh nghiệp, các luật sư và giảng viên, nếu quan tâm đến việc dự Hội thảo để góp ý kiến cho chương Hợp đồng lao động của Bộ luật lao động sửa đổi, đề nghị gửi email đăng ký TRỰC TIẾP với chị Trần Thúy Ngọc, theo chi tiết liên lạc như dưới đây.

Ms. Tran Thuy Ngoc

Deputy Manager
Bureau for Employers' Activities
Vietnam Chamber of Commerce and Industry
5th Floor, 9 Dao Duy Anh, Ha Noi, Viet Nam
Tel: 04 35742022 ext 345, Fax: 04 3 5771329

H/P: 0912573493
Email: ngoctt@vcci.com.vn, ngoctranvcci@gmail.com

Trong email đăng ký, đề nghị các anh chị ghi rõ: họ tên, chức danh, nơi làm việc, điện thoại liên lạc và địa chỉ email.

Để tiện cho việc theo dõi thông tin, đề nghị các anh chị ghi như sau ở mục Subject:Dang ky tham gia hoi thao do VCCI to chuc ngay 01/04/2011 tai tp HCM

Các anh chị có thể CC cho ceo@dtkconsulting.com (để biết tình hình)

Đây là link tới các file mềm của Hội thảo:
* Công văn mời dự Hội thảo
* Chương trình Hội thảo
* Dự thảo Bộ luật lao động (phiên bản 24-01-11).

Các anh chị đăng ký sớm sẽ được ưu tiên.

Xin trân trọng cảm ơn.

Đào Trọng Khang
Giám đốc DTK Consulting

Bài viết được Google đề xuất đọc kèm:

Trả lời

Thư điện tử của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *